ppJAKALA è un'azienda che lavora su dati, intelligenza artificiale e sviluppo di esperienze per generare un impatto significativo e duraturo a livello globale.
/ppPresenti in oltre 30 città in 21 paesi, i nostri team uniscono competenze su strategia, tecnologia, creatività e operations per offrire esperienze personalizzate e soluzioni trasformative ai nostri clienti, grazie al supporto di dati e intelligenza artificiale.
I Jakalers sono un gruppo eterogeneo di oltre ***** persone, animate da passione, ambizione e idee brillanti.
Proprio questa combinazione unica di talenti è il fattore distintivo che ha ispirato il nostro purpose: Together to get there.
/ppCreare un mondo migliore è il nostro obiettivo ultimo: la nostra ambizione è generare valore per tutti i nostri stakeholder in modo sostenibile, con particolare attenzione a etica, clima e qualità.
Nel ****, abbiamo scelto di diventare una Società Benefit, dimostrando il nostro impegno di lungo periodo e la volontà di proteggere i principi e i valori che ogni giorno guidano le nostre azioni.
/ppCrediamo che la diversità sia la chiave del nostro successo e, per questo, siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, dove ciascuno possa sentirsi valorizzato per la propria unicità.
Tutte le nostre occasione di lavoro sono aperte ai candidati appartenenti alle categorie protette L.*****.
/ph3Scopri il team /h3pAll'interno del team Digital Analytics di JAKALA, lavoriamo ogni giorno per contribuire in maniera concreta allo sviluppo e alla realizzazione di progetti innovativi da portare sul mercato su grandi clienti,

che vogliono crescere rapidamente ed essere pronti a raccogliere le sfide giornaliere in maniera flessibile e con un approccio "open minded".
/ppI nostri nuovi colleghi verranno coinvolti nello sviluppo di progetti di implementazione su piattaforme di tag management e Web Analytics e tool di dashboarding.
/ph3Le tue responsabilità: /h3ulliAttività di audit del tracciamento web e app e dell'analisi dei dati /liliRealizzazione di documenti di strategia di tracciamento /liliImplementazione del tracking, in particolare mediante Tealium IQ e Google Tag Manager e relativi debug /liliUtilizzo di Adobe Analytics e GA4 /liliAnalisi del dato raccolto, mediante creazione di reportistica ad hoc /li /ulh3Se ti riconosci in queste caratteristiche, potremmo essere il perfetto match: /h3ulliLaurea specialistica in ambito tecnico-informatico, statistico o marketing /liliConoscenza approfondita di GA4 e preferibilmente pregresso uso di Adobe Analytics /liliAlmeno tre anni di esperienza su web analytics /liliPreferibile conoscenza di SDK per il tracking app (es. Firebase o Adobe SDK)

/liliDoti relazionali per instaurare proficui rapporti con i team di Jakala e del cliente /liliForte orientamento al risultato e passione per l'analisi di dati e per le performance marketing data driven /liliCapacità organizzative e attenzione ai dettagli /liliConoscenza della lingua inglese, scritta e parlata /li /ulh3Scopri in questo video le ragioni per cui scegliere JAKALA come prossimo step di carriera /h3ulliIn JAKALA crediamo che il tempo e il benessere delle persone vadano rispettati, sempre: incoraggiamo una presenza in ufficio di 10 giorni al mese, lasciando piena libertà di lavorare da dove preferisci, sia in Italia che all'interno della Comunità Europea.
/liliIl nostro sistema di Total Reward include convenzioni esclusive per viaggi, ristoranti, shopping, palestra e tempo libero, oltre a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico, pensati per te e per chi ami.
/liliInvestire nel nostro processo di selezione significa ricevere supporto autentico: un Recruiter dedicato ti accompagnerà con feedback personalizzati, consigli di carriera e insight sul tuo CV, a prescindere dall'esito della candidatura.
Niente AI, solo persone.
E, grazie all'iniziativa Your Time Back, ti restituiamo il tempo investito nei colloqui con un percorso di empowerment firmato Unobravo.
/li /ulh3Retribuzione: /h3pPer questa posizione la RAL prevista è compresa tra ****** € e ****** € lordi annui.
La proposta retributiva sarà definita all'interno di questa fascia in base all'esperienza, alle competenze maturate e al livello di seniority coerente con il ruolo, applicando criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.
Si applica il CCNL Commercio – Terziario /p /p #J-*****-Ljbffr

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