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Junior Analista Sviluppatore Mexal

Pubblicato il 04-08-2026 - SGB Humangest Holding in Milano

SGB Holding
Si candidi rapidamente per massimizzare le sue possibilità di essere considerato/a per un colloquio.
Legga la descrizione completa del lavoro qui sotto.
- Divisione ICT, Società operante nel settore dell'Innovazione Tecnologica e della Digitalizzazione, è alla ricerca, per conto di Microtec srl, notevole realtà operante nel settore delle soluzioni IT per le imprese e Partner Expert Passepartout, di1 Analista Sviluppatore Mexal JuniorL'aziendaL'azienda cliente è una realtà in continua crescita, specializzata nella fornitura di soluzioni informatiche e servizi di assistenza tecnica per aziende, studi professionali e attività dei settori Ho.Re.Ca.
e Retail.La sua missione è offrire soluzioni innovative, affidabili ed efficienti, supportando i clienti nell'ottimizzazione dei processi operativi e nella crescita della loro competitività.
In questo momento sono alla ricerca di una figura Junior ed una Senior da inserire nel team tecnico, dedicata all'analisi, allo sviluppo e al supporto applicativo per software gestionali destinati a clienti appartenenti a diversi settori: GDO, commercio, distribuzione, ristorazione, Ho.Re.Ca.
, retail, produzione e logistica.Attività e Responsabilità:Entrerai a far parte di un team specializzato e ti occuperai di:Analizzare le esigenze tecniche,



funzionali e operative dei clienti.Configurare e personalizzare software gestionali ERP.Sviluppare soluzioni applicative e moduli funzionali utilizzando il nostro ambiente di sviluppo e linguaggio proprietario.Risolvere problematiche tecniche legate alla personalizzazione e all'utilizzo dei software.Fornire assistenza e formazione agli utenti sull'utilizzo dei gestionali.Supportare i clienti nelle attività di post-vendita e nell'ottimizzazione dei processi aziendali.Requisiti Tecnici:Si richiedono:Diploma a indirizzo informatico o titolo equivalente.Almeno due anni di esperienza nel ruolo.Esperienza nell'utilizzo di almeno un software ERP.Conoscenza di almeno un linguaggio di programmazione o di scripting.Familiarità con gestionali dedicati a magazzino, contabilità, produzione o logistica.Patente B e disponibilità a brevi trasferte sul territorio.Saranno considerati requisiti preferenziali:Conoscenza dei gestionali Passepartout.Esperienza con software Zucchetti, NCR o altri ERP.Conoscenze di database e linguaggio SQL.Esperienza nell'integrazione dei dati tra software gestionali o piattaforme differenti.Conoscenza di strumenti per la gestione di database e data integration.Competenze trasversaliCerchiamo una persona che sappia:Analizzare le esigenze del cliente e proporre soluzioni efficaci.Lavorare in team e comunicare con interlocutori tecnici e non tecnici.Affrontare i problemi con metodo e spirito di iniziativa.Gestire il rapporto con il cliente con professionalità, pazienza e orientamento al servizio.Sarà un valore aggiuntoLaurea in discipline economiche,



scientifiche o informatiche.Esperienza nello sviluppo software.Conoscenza di più ERP o di diversi linguaggi di programmazione.Cosa offre l'aziendaTipologia contratto: a tempo indeterminato.Orario di lavoro: Full time 40h dal Lunedì al VenerdìLuogo di lavoro: Casoria (NA)Retribuzione: Range 22K/27K commisurato all'esperienzaInquadramento: 6° o 5° livello a seconda della seniority nel ruolo, CCNL CommercioModalità operativa: In sedePercorso di inserimento con affiancamento e formazione continua.Concrete opportunità di crescita professionale.Strumenti di lavoro aziendali e auto aziendale per gli spostamenti.Ambiente di lavoro giovane, collaborativo e orientato all'innovazione.Per candidarsi inviare candidatura a selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt.
13 e 14 Reg.
UE ******** ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.Gli interessati, ambosessi, (l.******), sono invitati a consultare il sito .
I dati saranno trattati ai sensi degli artt.
13 e 14 Reg.
UE ********"SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
xysqume
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno".

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