Responsabile Del Back Office

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Talent On Board Srl è alla ricerca, per una realtà industriale italiana operante nel settore della trasformazione delle materie plastiche, di una figura di Responsabile Back Office . La risorsa, a diretto riporto della Direzione Aziendale, sarà responsabile del coordinamento delle attività di Back Office, garantendo il corretto svolgimento dei processi operativi e amministrativi di competenza, il rispetto delle tempistiche e degli standard qualitativi aziendali. Coordinerà un team composto da due risorse, assicurando un'efficace organizzazione delle attività e il raggiungimento degli obiettivi condivisi .Principali responsabilit à: Coordinare e supervisionare le attività dell'Ufficio Back Office, garantendo efficienza operativa e rispetto delle scadenz e; Organizzare e distribuire le attività del team, monitorandone l'avanzamento e supportando le risorse nella gestione delle priorit à; Garantire la corretta gestione della documentazione e delle pratiche amministrative di competenz a; Collaborare con le diverse funzioni aziendali per assicurare un efficace flusso delle informazioni e il supporto alle attività operativ e; Monitorare il rispetto delle procedure aziendali, individuando eventuali aree di miglioramento e proponendo azioni correttiv e; Gestire le criticità operative,



intervenendo con tempestività per individuare soluzioni efficac i; Predisporre reportisticaperiodica relativa alle attività del Back Office e ai principali indicatori di performanc e; Contribuire al miglioramento continuo dei processi, promuovendo un'organizzazione del lavoro sempre più efficient e.Si richie de: Diploma e/o Laur ea; Esperienza consolidata maturata in ruoli di Back Office, preferibilmente all'interno di contesti struttura ti; Pregressa esperienza nelcoordinamento di risor se; Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Offi ce; Esperienza nell'utilizzodi gestionali azienda li; Ottime capacità organizzative, di pianificazione e gestione delle priori tà; Precisione, affidabilitàe attenzione ai dettag li; Spiccate capacità di problem solvi ng; Leadership, buone doti relazionali e comunicati ve; Orientamento al risultato e al miglioramento contin uo. Costituisce requisito migliorativo l'iscrizione alle liste di collocamento mirato (legge ******).Si of fre: Inserimento diretto a tempo indetermin ato; Package retributivo commisurato all'esperienza matur ata; Ruolo di responsabilità con possibilità di contribuire all'ottimizzazione dei processi aziend ali.

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