04 ago - Milano
Selection 4.0
ppbSelection 4.0 /b società tecnologicamente all'avanguardia, specializzata nella ricerca e selezione di profili di Middle e Top Management in ambito nazionale e internazionale è alla ricerca di un/una: /ppper azienda Cliente, storica società di ristorazione collettiva, welfare solutions e servizi integrati.
/ppIl/la candidata avrà la responsabilità di presidiare l'evoluzione e il corretto funzionamento del sistema ERP aziendale, con particolare focus sui processi amministrativi, contabili e di reporting.
Il ruolo prevede il coinvolgimento attivo nelle attività di analisi funzionale, gestione delle evolutive, coordinamento dei fornitori applicativi e supporto agli utenti di business, contribuendo al miglioramento continuo dei processi e degli strumenti a supporto dell'organizzazione.
/ph3Principali responsabilità /h3ulliPresidiare le funzionalità del sistema ERP a supporto dei processi amministrativi e finanziari.
/liliRaccogliere e analizzare i requisiti funzionali per interventi correttivi ed evolutivi.
/liliCoordinare fornitori e consulenti nelle attività di sviluppo, test e rilascio.
/liliSupportare le funzioni operative e Finance nella realizzazione di report e KPI.
/liliPartecipare a progetti di evoluzione dei processi e delle soluzioni ERP.
/liliSupportare gli utenti nell'utilizzo delle applicazioni e nella risoluzione delle problematiche.
/li /ulh3Requisiti per la posizione /h3ulliLaurea o diploma in discipline tecnico-scientifiche, informatiche o economico-gestionali.
/liliEsperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi.
/liliEsperienza nella gestione di sistemi ERP, preferibilmente bMicrosoft Dynamics 365 Finance Operations /b.
/liliBuona conoscenza di bSQL /b e capacità di analisi dati.
/liliConoscenza di strumenti di breporting /b e bBusiness Intelligence /b.
/liliBuona padronanza del pacchetto Microsoft Office.
/li /ulpbLuogo di lavoro /b: Milano (ibrido fino a 12 giorni al mese di remote working /ppRAL compresa tra € ****** e € ******, da definire in funzione dell'effettivo livello di seniority, delle competenze e del know-how del candidato.
/p /p #J-*****-Ljbffr
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