Digital Manager

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Overview
Si candidi tempestivamente!
È previsto un elevato volume di candidati per il ruolo descritto di seguito, non aspetti a inviare il suo CV.
La figura diDigital Managerdovrà essere in grado di agire come consulente per il cliente, individuare opportunità di innovazione e avere la capacità di gestire la pianificazione quotidiana e l'analisi.
Responsibilities
Sviluppare solide strategie digitali per raggiungere gli obiettivi del cliente.
Analizzare le performance per fornire proattivamente intuizioni utili all'ottimizzazione delle attività e alla crescita del business.
Essere costantemente aggiornati sugli sviluppi tecnologici al fine di fornire gli approcci più innovativi, competitivi e innovativi nel settore digitale.
Suggerire l'allocazione del budget in linea con i KPI e le previsioni di vendita.
Sovraintendere a tutte le attività digital, sia di brand awareness che di e-commerce (sia media che retail)
Collaborare con altri team interni, locali e globali, per definire una strategia media integrata.
Qualifications
Esperienza in ambito Media/Digital (almeno 8–10 anni)
Esperienza manageriale
Ottima conoscenza delle principali piattaforme di pubblicità a pagamento (Google ADS, Meta Ads Manager, TikTok Business Manager, Programmatic DSP, Sponsored Ads)
Conoscenza dell'ecosistema Amazon, inclusa la parte retail, sarà considerata un plus (Vendor/Seller Central Platform)
Eventuali certificazioni, es. Google Ads, Meta, TikTok, Amazon, saranno considerate un plus
Capacità di pianificare, organizzare, gestire il tempo e stabilire priorità
Eccellenti capacità di comunicazione con stakeholder interni ed esterni
Fluente in Inglese
Additional information




Ci impegniamo a creare un contesto in cui le persone possano sviluppare il proprio potenziale e costruire un percorso di crescita nel tempo.
Cosa offriamo:
Sviluppo continuo: percorsi di formazione e sviluppo personalizzati, accessibili in ogni fase della carriera
Cultura della crescita:progetti stimolanti e contesto collaborativo, orientato all'innovazione
Flessibilità:modalità di lavoro ibrida per favorire l'equilibrio tra vita professionale e personale
People care:promuoviamo iniziative dedicate al benessere fisico e mentale e a una cultura di collaborazione e rispetto reciproco
Retribuzione:
Fascia retributiva (RAL lorda annua): €****** – €******
Il range retributivo è definito sulla base di criteri oggettivi e neutrali, tra cui responsabilità del ruolo, competenze richieste, livello organizzativo, benchmark di mercato e coerenza interna.
La fascia salariale è quella prevista alla data di pubblicazione dell'annuncio; l'azienda si riserva la possibilità di aggiornarla.
Inclusione e pari occasione
Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi genere, età e nazionalità, nel rispetto delle normative vigenti in materia di pari opportunità e non discriminazione.
È redatto in conformità ai principi della UNI/PdR 125:****, standard per la parità di genere, per cui Zenith ha ottenuto la certificazione, a conferma dell'impegno nel garantire equità, inclusione e pari opportunità.
Il motto di Publicis Groupe è"Viva La Différence".
Promuoviamo processi di selezione inclusivi e non discriminatori: job title, criteri di valutazione e linguaggio sono formulati in modo neutro e coerente con il principio di pari opportunità.
xysqume
Se hai esigenze specifiche (es. accessibilità), puoi comunicarlo al primo contatto: ci impegniamo a garantire un processo equo e accessibile.
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