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SISTEMISTA TECNICO IT JUNIOR

Pubblicato il 06-08-2026 - Starfinder in Brescia

Tipo contratto Tempo indeterminato; Tempo Determinato; Apprendistato Esperienza di lavoro 1-3 anni Tecnologie richieste Linux, Microsoft, WMWare Starfinder, agenzia di selezione del personale dedicata esclusivamente al settore ICT, ricerca un Sistemista/ Tecnico IT per affermata azienda operante nell’ambito della consulenza sui sistemi informativi per PMI con sede alla periferia di Brescia ovest. La figura avrà il compito di effettuare interventi presso le sedi dei clienti dell'azienda con le seguenti principali responsabilità: Supporto Tecnico e Gestione Ticket: Risoluzione di problematiche hardware e software su PC, smartphone e periferiche tramite portale ticket, e-mail e telefono, garantendo feedback tempestivi Interventi On-site : Installazione, configurazione e manutenzione di infrastrutture IT e dispositivi hardware presso le sedi dei clienti Amministrazione Sistemi e Cloud: Gestione di ambienti multi-piattaforma (Windows, Linux, MacOS) e amministrazione di Active Directory, Office 365 (SharePoint, Teams, OneDrive) e sistemi di posta Microsoft Exchange Networking: Installazione e configurazione di apparati di rete (router, switch, access point)



con focus sulla sicurezza e l'ottimizzazione delle performance Si valutano sia candidati Junior con un minimo di esperienza (1-2 anni) che Mid-Senior che possiedono i seguenti requisiti, in maniera conforme all'esperienza sviluppata: Diploma ad indirizzo informatico o scientifico Conoscenza di apparati di rete e protocolli di networking (ad es. Conoscenza dei principali sistemi operativi e applicativi Microsoft Conoscenza di ambienti di gestione dei domini aziendali, Active Directory e strumenti di collaboration (Teams, SharePoint) Gradita anche breve esperienza nel supporto IT o gestione reti CompTIA Network+) o Microsoft Capacità di lavorare in autonomia, proponendo soluzioni migliorative per l’infrastruttura IT È richiesta la disponibilità a frequenti trasferte presso i clienti, quasi sempre della durata di un giorno (spese di trasferita completamente a carico dell'azienda) Gli orari di lavoro sono generalmente compresi tra le 8 e le 12 e le 14 e le 18.

E’ richiesta, inoltre, disponibilità per due sabati mattina al mese (riconosciuti extra). #

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