Senior Project Manager

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OverviewAll'interno della Divisione Insurance di Be Digitech, azienda del Gruppo Engineering, siamo alla ricerca di un/una: Senior Project Manager / Solution Architect – Insurance.
La risorsa sarà inserita in un contesto progettuale moderno, scalabile e cloud-native, pensato per evolvere rapidamente e supportare nuovi modelli di business nel mondo assicurativo danni (rami elementari, auto e persona).
Il ruolo guida la delivery dei progetti, definisce le scelte architetturali e favorisce la crescita dei team coinvolti.
Si candidi (facendo clic sul pulsante apposito) dopo aver controllato tutte le informazioni di lavoro riportate di seguito.
ResponsabilitàGuidare la delivery progettuale, coordinando team tecnici e garantendo qualità, tempi e obiettivi.
Ricoprire il ruolo di capo progetto, con responsabilità di pianificazione, avanzamento e governo delle iniziative.
Definire e validare le scelte architetturali di soluzioni cloud-native e scalabili.
Agire come punto di connessione tra business e tecnologia, traducendo i bisogni funzionali in soluzioni strutturali efficaci.
Promuovere e applicare pattern architetturali moderni (microservizi, event-driven, asincroni).
Supportare la crescita dei team, favorendo motivazione, collaborazione e sviluppo delle competenze.




Contribuire attivamente all'evoluzione dell'ecosistema applicativo e dei modelli di lavoro.
Stack tecnologicoArchitettura a microservizi in Java (Quarkus)
Orchestrazione tramite Kubernetes
Pattern event-driven e asincroni
Streaming e messaggistica con Kafka
Database per microservizi: MongoDB e SQL quando necessario
Approccio cloud-native, resiliente e altamente scalabile
Qualifiche e competenze richiesteSolida esperienza nel settore assicurativo danni;
Forte competenza su architetture distribuite e cloud-native;
Esperienza nel coordinamento di progetti complessi e team strutturati;
Capacità di muoversi con efficacia tra dimensione tecnologica e di business;
Visione innovativa e attitudine a prendere decisioni strutturali;
Familiarità con contesti Agile e organizzazioni complesse.
xysqume
Competenze trasversaliLeadership e capacità di costruire team ad alte performance;
Attitudine da motivatore, capace di creare energia e coinvolgimento;
Mentalità curiosa, proattiva e intraprendente;
Ottime capacità comunicative e relazionali;
Robusto orientamento al risultato e al miglioramento continuo.
Contatti e localitàSedi di inserimento: Milano | Torino
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