Recruiter Opleiding
Pubblicato il 06-08-2026 - agap2 Italia in Lombardia
Presente in 14 paesi europei con oltre 10.000 dipendenti , abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliand o il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto . Per un'opportunità, in presenza, nella nostra sede di Assago , stiamo cercando 1 Junior Recruiter , in internship, per il nostro dipartimento Risorse Umane. Identificazione dei potenziali candidati a seconda delle esigenze aziendali
- Gestione e monitoraggio dei canali di reclutamento (ricerca diretta e indiretta)
- Possibilità di partecipare ai colloqui di selezione
- Preparazione e presentazione della short list di candidati al proprio Department Manager e al proprio tutor
- Figure laureande e/o neolaureate preferenzialmente in ambito umanistico desiderose di imparare e crescere nell’ambito della ricerca e selezione
- Livello lingua inglese: Un genuino interesse per il mondo dell’ingegneria, del mondo industriale e dell’IT può fare la differenza all’interno del tuo percorso professionale in azienda.
Stage formativo retribuito: 1000€ + Buoni pasto giornalieri + rimborso mezzi ATM
- Strumenti di formazione sia per le hard che soft skills
- Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Department Manager
- Un piano di crescita professionale in un contesto dinamico e stimolante
- Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.