Project manager efficienza energetica – Sede Dalmine-Bergamo Le seguenti informazioni forniscono una panoramica delle competenze, delle qualità e delle qualifiche necessarie per questo ruolo.

Enertech

Solution (sito web è una società di ingegneria specializzata nel settore dell'energia e dell'efficienza energetica. Fondata nel 2009 come spin-off del Politecnico di Milano, la nostra realtà offre servizi professionali ad alto valore aggiunto, finalizzati a supportare aziende e organizzazioni nel migliorare la gestione dell'energia, ridurre i costi operativi e minimizzare l'impatto ambientale. Tra le nostre attività principali rientrano la consulenza tecnica e strategica, studi di fattibilità, ingegneria di offerta, progettazione avanzata in ambito elettrico, termotecnico e edile ed altri servizi ingegneria per l'implementazione di soluzioni innovative e sostenibili.

Di recente qualificata come Società Benefit, Enertech Solution sta ampliando la propria presenza sul mercato per rispondere alle crescenti esigenze dei propri clienti La società è alla ricerca di un Project manager efficienza energetica da inserire presso la sede della sede di Dalmine-Bergamo. La risorsa svolgerà in autonomia e coordinando il gruppo di lavoro lo sviluppo di studi di fattibilità tecnico economica, attività di progettazione preliminare in ambito energetico, in particolare per quanto riguarda la riqualificazione energetica di impianti HVAC, produzione da fonti rinnovabili, impianti di cogenerazione. L'ambiente di lavoro è dinamico e stimolante, in continua crescita e costituito da professionisti altamente qualificati,

e garantisce la possibilità di partecipare a importanti progetti innovativi.

Coordinamento e pianificazione delle attività di commessa, controllo e verifica della qualità dei progetti realizzati

- Preparazione diProgetti di fattibilità tecnico economica (PFTE), per valutare l'efficacia e la redditività degli investimenti riguardanti progetti di efficientamento energetico su edifici, impianti e processi produttivi esistenti. I progetti riguarderanno la riqualificazione energetica sui sistemi edificio impianto e l'installazione di nuovi impianti di produzione di energia da fonti rinnovabili o impianti di cogenerazione
- Preparazione diprogetti preliminari, redazione della documentazione tecnica di progetto, finalizzate ad esempio alla partecipazione a gare d'appalto
- Preparazione didiagnosi energetiche, leggi 10 e APE
- Esecuzione di sopralluoghi tecnici per analisi e valutazione di interventi su edifici e impianti
- Conduzione delle attività a corredo della commessa, come ad esempio la gestione della relazione con il cliente, la preparazione di presentazioni destinate ai committenti, coordinamento del gruppo di lavoro. Contratto a tempo indeterminato secondo il CCNL Studi Professionali. Su richiesta,

il candidato potrà essere inserito come collaboratore a partita IVA
- RAL commisurataall'esperienza, a partire da 35.000 Euro lordi/anno + welfare
- Benefit: buoni pasto, formazione professionale continua, orario flessibile, lavoro da remoto regolamentato per alcuni giorni alla settimana, bevande/snack gratuiti disponibili in ufficio
- Computer e smartphone aziendale, scrivania assegnata
- Percorso di crescita personalizzato, tale da soddisfare pienamente le candidature più qualificate. Laurea magistrale in Ingegneria, preferibilmente Meccanica o Energetica
- Solida formazione tecnica di base
- Esperienza di almeno 3 anni in ambiti quali: studi di fattibilità di interventi di riqualificazione energetica, diagnosi energetiche, progettazione di impianti energetici
- Iscrizione all'ordine degli Ingegneri
- Competenze consolidate nell'utilizzo di software tecnici quali Autocad, Edilclima e il Pacchetto Office
- Ottime capacitàdi organizzazione autonoma, gestione delle tempistiche di commessa e problem solving
- Esperienza comePM nella gestione del gruppo di lavoro e dei rapporti con la committenza
- Ottima conoscenza della lingua italiana, scritta e parlata, buona conoscenza della lingua inglese. Lgs. 198/2006), a persone con disabilità (L. 68/1999) e a candidati di qualsiasi età, orientamento sessuale, identità di genere, origine etnica o nazionale, religione o convinzioni personali, in conformità ai D.L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità in tutte le fasi del processo di selezione. Inviare il proprio curriculum vitae a

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