06 ago - Milano
Human Lab
Azienda e contesto
Legga la panoramica di questa possibilità per capire quali competenze sono richieste, incluse le soft skill pertinenti e la padronanza di pacchetti software.
Il nostro cliente è un Gruppo aziendale di medie dimensioni che sviluppa ed installa soluzioni tecnologiche avanzate per industrie dislocate in Italia e all’estero
.
La risorsa, rispondendo direttamente al Coordinatore del team di Produzione, si occuperà di:
Gestire la ricambistica e la documentazione tecnica a corredo del sistema;
Assemblaggio della componentistica di upgrade e testing;
Diploma tecnico (esempio: ambito informatico, o elettronico) o un titolo equivalente;
Conoscenza della componentistica hardware del pc o esperienza di assemblaggio di pc e parti elettroniche;
Conoscenza della suite Microsoft Office;
Si valutano candidati anche alla prima esperienza, nonché profili con una breve esperienza lavorativa in ruoli o contesti analoghi.
Contratto Tempo determinato di sei mesi livello D1 del CCNL Metalmeccanico (lordo mensile 1.784,94€)
finalizzato alla trasformazione a tempo indeterminato con upgrade al livello D2
del CCNL (lordo mensile di 1.979,37€).
Bonus Welfare da 1.000 €/anno al passaggio del contratto a tempo indeterminato
Servizio catering aziendale/mensa + frutta fresca giornaliera
Assicurazione sanitaria integrativa globale con Allianz + Fondo di categoria CCNL Metalmeccanico (Metasalute)
Onboarding strutturato e formazione continua
Ambiente giovane, dinamico e internazionale e. xkiyazw area geografica, distanze, disponibilità per trasferte o trasferimenti, etc.);
la ricerca è rivolta a donne e uomini (L. Si invita a prendere visione della nostra informativa sulla privacy (ai sensi del GDPR,
General Data Protection Regulation
UE 2016⁄679). Human Lab Srl è una società di head hunting attiva dal 2002. Opera con autorizzazione del Ministero del Lavoro ed ha sede a Milano.
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