Process Automation Manager

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PROCESS AUTOMATION MANAGER Chi siamo

Leyton è una società di consulenza internazionale che da 28 anni guida le aziende verso l'innovazione, supportandone la crescita e la competitività sul mercato grazie a un approccio integrato che unisce competenze nell'ambito di finanziamenti dedicati all'innovazione e alla sostenibilità.

Il ruolo

Nell'ambito di un percorso di innovazione e trasformazione digitale, siamo alla ricerca di una figura di Process Automation Manager che contribuisca all'ottimizzazione dei processi aziendali attraverso l'adozione di soluzioni di automazione e Intelligenza Artificiale

Sede

Sede di riferimento: Milano Di cosa si occuperà?

Analizzare e mappare i processi aziendali interni per identificare inefficienze e opportunità di miglioramento.

Individuare casi d'uso e opportunità di automazione tramite strumenti di Intelligenza Artificiale e workflow digitali.

Progettare, implementare e monitorare soluzioni volte ad aumentare l'efficienza operativa e ridurre le attività manuali.

Collaborare con le diverse Business Line per raccogliere esigenze, ottimizzare processi e promuovere l'adozione di strumenti innovativi.

Monitorare KPI e risultati delle iniziative di automazione, valutandone l'impatto in termini di produttività, qualità e risparmio di tempo.

Supportare la diffusione della cultura AI in azienda attraverso attività di formazione e sensibilizzazione degli utenti interni.

Requisiti vincenti

Laurea e/o Master in Ingegneria Gestionale, Economia, Informatica, Data Science o discipline affini

Esperienza in analisi e ottimizzazione dei processi aziendali





Conoscenza dei principali strumenti di Intelligenza Artificiale Generativa.

Familiarità con piattaforme di automazione e workflow digitali.

Spiccate capacità analitiche e di problem solving.

Attitudine all'innovazione e al miglioramento continuo.

Ottime capacità relazionali e di collaborazione con stakeholder interni.

Buona conoscenza dei principali strumenti digitali e CRM

Perché Leyton?

Valorizziamo il talento, senza distinzioni. Leyton è certificata per la parità di genere da luglio 2024

Inserimento in un contesto internazionale

Percorsi strutturati di Onboarding, Coaching e formazione continua

Evoluzione qualificato meritocratica

Smart working e flessibilità oraria

Eventi aziendali memorabili ,Birthday off, attività di team building e giornate a tema

Pacchetto economico

CCNL CommercioRange retributivo per il ruolo proposto (RAL): € 56.000 – € 60.000

Piano variabile incentivante con premialità annuali legato a i risultatiBenefit aziendali e Premio di Risultato

Ticket restaurant 8€/giorno

Iter di selezione

Screening call con HR

Videocolloquio con HR

Videocolloquio con Direttore Consulenza e CEO

Eventuale ultimo colloquio in presenza

Empower your future. Il prossimo passo della tua futura crescita professionale parte da qui!

Leyton promuove un ambiente lavorativo inclusivo, che rispetti e valorizzi ogni individuo.

La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L. 903/77).

Leyton tratterà i dati personali in conformità alla vigente normativa in materia di protezione dei dati personali, ivi incluso il Regolamento UE 2016/679, nonché il D.Lgs. 196/2003 come modificato dal D.Lgs. 101/2018.

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