06 ago - Torino
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CHI SIAMO Adentis Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e IT operativa facente parte del Gruppo Mo Ongy . Presente in 14 Paesi europei con oltre 8500 dipendenti , abbiamo aperto la prima sede italiana a Milano e, grazie alla nostra continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano i valori della nostra società: Siamo una realtà in continua evoluzione, dove le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Posizione: Microsoft Dynamics 365 F&O; Developer Modalità: Full remote IL TUO RUOLO Per un importante progetto di trasformazione digitale, siamo alla ricerca di una figura tecnica che entrerà a far parte di un nuovo team dedicato allo sviluppo e alla personalizzazione di Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations.
Responsabilità principali: Sviluppare e manutenere soluzioni basate su Microsoft 365 , Power Platform (Power Apps e Power Automate) e Share Point Online . Progettare workflow e processi di automazione per ottimizzare le attività aziendali e migliorare la collaborazione tra gli utenti. Sviluppare personalizzazioni su Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations.
Realizzare plugin, estensioni e workflow secondo le best practice Microsoft. Sviluppare e gestire soluzioni basate su Dataverse e Power Platform.
Integrare
Dynamics 365 con applicazioni e sistemi esterni tramite API e servizi. Realizzare integrazioni con servizi Microsoft, API REST e Microsoft Azure, collaborando con team funzionali e tecnici durante tutte le fasi di sviluppo e rilascio.
Requisiti: Esperienza di almeno 2 anni su tecnologie Microsoft 365. Conoscenza di Power Apps , Power Automate ,
Share Point Online e dell'ecosistema Microsoft 365. Esperienza nello sviluppo con C# , . NET e Java Script .
Conoscenza di Microsoft Azure , Web API , API REST e SQL Server . Familiarità con Microsoft Dynamics 365 rappresenta un plus. Buone capacità di analisi, problem solving e predisposizione al lavoro in team.
Contratto a tempo indeterminato; Strumenti di formazione sia per le hard che soft skills; Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; Un piano di crescita professionale ben strutturato in un ambiente agile e stimolante La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 28.000 EUR e 36.000 EUR.
La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna The world needs you Adentis Italia è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
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