06 ago - Bologna
Maw
MAW S.p.A. – Divisione Search & Selection, Polo di San Vito al Tagliamento ricerca, per un'importante azienda metalmeccanica della provincia di Pordenone, un/una: Si candidi ora: legga i dettagli del lavoro scorrendo verso il basso. Verifichi di possedere le competenze necessarie prima di inviare la candidatura. ADDETTO/ADDETTA ALLA MANUTENZIONE ELETTROMECCANICA La risorsa entrerà a far parte del team di manutenzione e si occuperà di garantire l'efficienza degli impianti produttivi attraverso attività di manutenzione preventiva, ordinaria e straordinaria.
Di cosa ti occuperai: Manutenzione di impianti e macchinari industriali
- Ricerca guasti e diagnostica su componenti elettrici, elettronici e meccanici
- Interventi su motori, inverter, sensori, azionamenti e sistemi elettromeccanici
- Ripristino e regolazione delle apparecchiature
- Collaborazione con la produzione per la gestione delle problematiche tecniche
- Supporto ai progetti di miglioramento e ottimizzazione degli impianti
- Compilazione della documentazione tecnica relativa agli interventi.
Cerchiamo candidati con: Diploma tecnico a indirizzo elettrico, elettrotecnico, meccanico, meccatronico o equivalente
- Esperienza nella manutenzione elettromeccanica in contesti industriali
- Capacità di lettura di schemi elettrici e disegni meccanici
- Conoscenza dei principali componenti elettrici e meccanici degli impianti industriali
- Buone capacità di ricerca guasti e problem solving.
Costituirà un plus: Conoscenza dei PLC per attività di diagnostica
- Esperienza su inverter, motori elettrici e sistemi di automazione industriale
- Provenienza da aziende produttive strutturate. L'azienda offre: Inserimento diretto a tempo indeterminato
- CCNL Metalmeccanica Industria
- RAL indicativa tra 30.000 € e 38.000 €, commisurata all'esperienza
- Mensa aziendale e welfare previsto dal CCNL
- Contesto tecnico, organizzato e orientato alla crescita qualificato.
Sede di lavoro: provincia di Pordenone (PN). L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. xrdztoy Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
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