HRBP Strategico per la Crescita Aziendale

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Wyser Srl è alla ricerca di un HRBP per un'azienda cliente nel Trevigiano. La figura dovrà collaborare con il management per definire e attuare strategie HR, guidare progetti di talent management e di formazione, e supportare il cambiamento organizzativo in una realtà dinamica.

Si richiede laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche e 3–4 anni di esperienza in HR. Offerta a tempo indeterminato in un contesto stimolante, con attenzione all'innovazione e al lavoro di squadra.

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