Assistant store manager (m/f/x) - schio (vi)

06 ago - Schio
ALDI

Le tue attivit e0

Presterai Supporto Allo Store Manager Per Garantire Il Rispetto Delle Procedure Operative e L organizzazione Efficiente Delle Attivit e0 Del Punto Vendita. In Sua Assenza Sarai Tu Il Responsabile Del Negozio e Del Coordinamento Del Team. Inoltre, Ti Occuperai Di

- Coordinare il team di filiale, favorendo collaborazione ed efficienza operativa
- Affiancare lo Store Manager nelle attivit e0 gestionali e organizzative
- Pianificare e gestire in autonomia i turni di lavoro e la formazione del team
- Pianificare e ottimizzare lcquisto della merce nel rispetto degli standard aziendali
- Ottimizzare i processi di lavoro nel punto vendita
- Offrire al cliente una piacevole esperienza d e2acquisto, in linea con i valori ALDI

Il tuo profilo

A Contribuire Al Successo Di ALDI Sono Persone Dinamiche e Appassionate, Che Mettono Il Lavoro Di Squadra Al Primo Posto e Sanno Trovare Le Soluzioni Pi f9 Efficienti. Ti Riconosci In Questo Modo Di Lavorare e Nel Desiderio Di Guidare Un Team Verso Risultati Concreti? Per Ricoprire Al Meglio Il Ruolo Di Assistant Store Manager e8 Rilevante Anche

- Esperienza professionale in ruoli di coordinamento (GDO/Retail/Ristorazione)
- Doti di leadership, capacit e0 relazionali e comunicative
- Attenzione al cliente e orientamento agli obiettivi
- Attitudine a valorizzare il tuo team attraverso feedback e formazione sul campo
- Disponibilit e0 al lavoro part-time/full-time su turni flessibili distribuiti nell e2arco della giornata,



con coinvolgimento anche nei weekend e nei giorni festivi, a rotazione

Cosa ti offriamo?

- Una proposta contrattuale definita in fase di selezione, con possibilit e0 di inserimento part-time o full-time e con contratto a tempo determinato o indeterminato, in base alla seniority del candidato
- Turni di lavoro non spezzati, comunicati con ampio preavviso per una migliore conciliazione vita-lavoro
- Luogo di lavoro moderno e di nuova costruzione con strumenti innovativi e digitali

Formazione e Sviluppo

- Unccademia interna che organizza percorsi di onboarding e corsi di formazione su piattaforma e-learning per tutti i collaboratori
- Corso HACCP rilasciato dall e2azienda
- Percorsi professionali mirati e concrete opportunit e0 di crescita
- Colloqui di feedback costanti con i propri Responsabili, in cui vengono valutati obiettivi raggiunti, competenze acquisite e ambiti di miglioramento
- Possibilit e0 di job rotation

Benefit e Salute

- Accesso a un portale di convenzioni aziendali con sconti e offerte per prodotti e servizi
- Supporto psicologico online: accesso ad uno sportello gratuito e tariffe agevolate per percorsi psicologici/psicoterapeutici
- Cucina attrezzata e sale comuni per le pause rifornite con acqua, th e8, caff e8 e snack salutari sempre disponibili gratuitamente
- Prestazioni sanitarie tramite Fondo Est e UniSalute

Retribuzione

#J-18808-Ljbffr

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