Buyer
Pubblicato il 06-08-2026 - Westport Fuel Systems Italia in Cherasco
Principali Responsabilità Scouting e qualificazione: Ricerca e valutazione di fornitori specializzati, assicurandosi che possiedano gli standard di qualità e le certificazioni necessarie.
Interpretazione tecnica: Lettura di disegni tecnici, distinte base (BOM) e specifiche di prodotto per comprendere appieno le esigenze aziendali.
Negoziazione: Conduzione di trattative per definire prezzi, tempi di consegna, lotti minimi e condizioni di pagamento.
Gestione degli ordini: Emissione e monitoraggio degli ordini di acquisto attraverso i sistemi gestionali (es. JDE, SAP, MRP) fino alla consegna.
Problem solving: Risoluzione di eventuali non conformità sui materiali in collaborazione con il controllo qualità e l'ufficio tecnico.
Monitoraggio KPI: Analisi delle performance dei fornitori (puntualità, difettosità, rispetto dei budget).
Competenze Richieste (Hard Skills) Formazione: Diploma o Laurea in ambito tecnico (es.
Ingegneria
Meccanica, Elettronica, Gestionale o perito industriale).
Software: Ottima conoscenza di gestionali aziendali (JDE, SAP, Oracle) e di applicativi Office (in particolare Excel).
Supply Chain: Conoscenza dei flussi logistici, della gestione delle scorte e delle dinamiche di import/export.
Lingue: Ottima conoscenza della lingua inglese (fondamentale per trattare con mercati internazionali).
Caratteristiche
Personali (Soft Skills) Capacità negoziali: Ottime doti di persuasione, diplomazia e orientamento al risultato.
Analisi e precisione:
Attitudine alla gestione dei numeri e alla valutazione del rapporto qualità/prezzo.
- Stress management: Capacità di lavorare per obiettivi rispettando tempistiche stringenti e gestendo le criticità della catena di fornitura. Una eventuale esperienza in ambito automotive verrà considerata un plus.
Retribuzione prevista : 36-42k in base all'esperienza WFS defends and values equal opportunities at every stage of the employment relationship. We believe in diversity and inclusion values and trust that employing a diverse workforce is essential to the success of our Group. We make recruiting decisions based on objective criteria as the candidates'
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