BARMAN/BARLADY

06 ago - Senales
Blu Hotels

Offriamo il ruolo di BARMAN/BARLADY con inserimento immediato per nostra struttura Blu Senales Active & Family Resort **** Val Senales (BZ).

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Avrai la responsabilità organizzativa del reparto bar e del servizio offerto al cliente e sarai la figura di riferimento per le risorse che collaboreranno in brigata. Presenza professionale, comunicativa, attenta nei confronti dell'ospite e con forte orientamento alla vendita.

Necessaria ottima conoscenza della caffetteria, preparazione aperitivi, cocktails internazionali e tecniche di miscelazione.

E' la posizione adatta a te se hai:

- Esperienza pregressa nel ruolo, meglio se presso gruppi alberghieri o catene internazionali
- Ottime competenze maturate nella caffetteria e nella preparazione di aperitivi, cocktails, long drinks
- Robusto orientamento al cliente e capacità di vendita
- Spiccate capacità organizzative e gestionali e di coordinamento del team di lavoro
- Professionalità, cura ed attenzione all'ospite
- Buona conoscenza lingua inglese e tedesca

Ti offriamo:
- Contratto di lavoro full time con inserimento immediato e con possibilità di continuità anche durante la successiva stagione invernale




- Collaborazione, crescita umana e professionale all'interno di un gruppo alberghiero dinamico, consolidato ma in continuo sviluppo
- Team di lavoro formato e strutturato
- Interessante scontistica per i dipendenti sui soggiorni nelle strutture del gruppo
- Interessante pacchetto welfare
- Vitto e alloggio

Fascia retributiva in linea con i principi di trasparenza retributiva della Direttiva UE 2023/970: CCNL Cisal Anpit Turismo; Livello B2; RAL € 27.000 - € 30.000

Il posizionamento retributivo all'interno della fascia prevista sarà definito sulla base di una valutazione oggettiva delle competenze, delle esperienze maturate e delle qualifiche professionali emerse nel corso del processo di selezione. Non richiediamo né prendiamo in considerazione informazioni relative alla storia retributiva dei candidati.

Ci impegniamo a creare un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e la valorizzazione delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutti i candidati qualificati a prescindere dal loro genere.

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