Store Manager (m/f/x) - Gravellona Toce (VB)

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- LUOGO DI LAVORO

- Corso G. Marconi 28/A, 28883 Gravellona Toce (VB)

- AMBITO DI ATTIVITÀ

- Gestione della filiale

- DATA DI INIZIO

- Da subito

- TIPO DI CONTRATTO

- Full-time

-

-

da subito

Le tue attività

Sarai il punto di riferimento per clienti e team nel punto vendita. Dalle tue capacità di gestione dipenderà l’ordine e l’efficienza della filiale, curando ogni attività nel dettaglio e garantendo il rispetto delle procedure operative. Inoltre, ti occuperai di:

- Coordinare e motivare il team di filiale, trasmettendo la visione aziendale e favorendo autonomia e sviluppo

- Pianificare i turni di lavoro e gestire le attività quotidiane del team

- Monitorare gli indicatori di performance e intervenire per raggiungere gli obiettivi

- Controllare il rispetto delle direttive aziendali, adottando soluzioni efficaci per migliorare l’esperienza d’acquisto

- Ottimizzare i processi di lavoro nel punto vendita con approccio analitico e problem solving

- Offrire al cliente una piacevole esperienza d’acquisto, in linea con i valori ALDI

Il tuo profilo

A contribuire al successo di ALDI sono persone dinamiche e appassionate, che mettono il lavoro di squadra al primo posto e sanno trovare le soluzioni più efficienti. Ti riconosci in questo modo di lavorare e nella capacità di guidare strategicamente un punto vendita verso risultati concreti? Per ricoprire al meglio il ruolo di Store Manager è importante anche:

- Esperienza competente in ruoli di coordinamento (GDO/Retail/Ristorazione)

- Capacità analitiche per valutare KPI e performance del punto vendita





- Doti di leadership, capacità relazionali e comunicative

- Attenzione al cliente e orientamento agli obiettivi

- Attitudine a valorizzare il tuo team attraverso feedback e formazione sul campo

- Disponibilità al lavoro full-time su turni flessibili distribuiti nell’arco della giornata, con coinvolgimento anche nei weekend e nei giorni festivi, a rotazione

Cosa ti offriamo?

- Un’assunzione diretta con contratto full-time a tempo indeterminato

- Turni di lavoro non spezzati, comunicati con ampio preavviso per una migliore conciliazione vita-lavoro

- Luogo di lavoro moderno e di nuova costruzione con strumenti innovativi e digitali

Formazione e sviluppo:

- Un’accademia interna che organizza percorsi di onboarding e corsi di formazione su piattaforma e-learning per tutti i collaboratori

- Corso HACCP rilasciato dall’azienda

- Percorsi professionali mirati e concrete opportunità di crescita

- Colloqui di feedback costanti con i propri Responsabili, in cui vengono valutati obiettivi raggiunti, competenze acquisite e ambiti di miglioramento

- Possibilità di job rotation

Benefit e salute:

- Accesso a un portale di convenzioni aziendali con sconti e offerte per prodotti e servizi

- Supporto psicologico online: accesso ad uno sportello gratuito e tariffe agevolate per percorsi psicologici/psicoterapeutici

- Cucina attrezzata e sale comuni per le pause rifornite con acqua, thè, caffè e snack salutari sempre disponibili gratuitamente

- Prestazioni sanitarie tramite Fondo Est e UniSalute

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