IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO CONTABILE

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ppbSMART SKILLS CENTER /b – Agenzia per il Lavoro, filiale di Civitanova Marche, ricerca per azienda cliente una risorsa da inserire nel ruolo di: /p h3bIMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO CONTABILE /b /h3 h3Attività previste /h3 pLa risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo e si occuperà delle seguenti attività: /p ul liGestione della contabilità generale, clienti e fornitori; /li liRegistrazione delle fatture attive e passive; /li liGestione della prima nota, riconciliazioni bancarie e registrazioni contabili; /li liPredisposizione delle scritture di assestamento e supporto alle chiusure periodiche; /li liRedazione del bilancio d'esercizio e predisposizione della documentazione contabile a supporto; /li liGestione degli adempimenti amministrativi e fiscali ordinari; /li liArchiviazione e gestione della documentazione amministrativa; /li liCollaborazione con consulenti esterni, revisori e altri reparti aziendali. /li /ul h3Requisiti /h3 ul liDiploma di Ragioneria e/o Laurea in Economia o discipline affini; /li liEsperienza pregressa, anche minima,



in ambito amministrativo-contabile; /li liBuona conoscenza dei principi di contabilità generale e della normativa fiscale di base; /li liBuona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel; /li liConoscenza di gestionali contabili (preferibile); /li liPrecisione, affidabilità, capacità organizzative e attenzione ai dettagli; /li liPredisposizione al lavoro in team. /li /ul h3Offerta /h3 ul liContratto: da definire in base all'esperienza della persona selezionata; /li libCCNL applicato: /b Metalmeccanica Industria; /li libLivello di inquadramento: /b bC1 - C2 /b, commisurato all'esperienza; /li libRetribuzione annua lorda (RAL): /b b€28.000 - €34.000 /b; /li liOrario di lavoro: Tempo pieno; /li liSede di lavoro: bMacerata (MC) /b. /li /ul pLa retribuzione e l'inquadramento sono forniti nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dal D.Lgs. n. 96/2026. /p pL'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. /p /p #J-18808-Ljbffr

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