Capo Turno

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Raccorderie Metalliche S.P.A. è un’azienda italiana fondata nel 1970, con sede a Campitello di Marcaria (provincia di Mantova). Opera nel settore della produzione di raccordi e sistemi per impianti idrotermosanitari, industriali e navali. Nel corso degli anni è cresciuta fino a diventare una realtà internazionale, presente in oltre 60 paesi, con una rete commerciale ben sviluppata anche all’estero (filiali in Germania, Francia e Spagna).Raccorderie Metalliche è specializzata nella lavorazione di metalli per la produzione di:Raccordi a pressare (pressfitting), una tecnologia che permette di collegare tubazioni in modo rapido, sicuro e senza saldature. Questi sistemi sono realizzati in diversi materiali (acciaio inox, acciaio al carbonio zincato, rame, cupro‑nichel) e commercializzati con diversi marchi (come InoxPRES, SteelPRES, aesPRES, MarinePRES), ciascuno adatto a specifici ambiti di applicazione.Raccordi filettati e saldati, per impianti tradizionali.Sistemi di scarico, collari per il fissaggio di tubi, componenti per radiatori, e altri accessori per impianti.Oltre alla produzione, Raccorderie Metalliche investe molto in innovazione, automazione dei processi, controllo qualità e servizi tecnici. Dispone di un laboratorio interno per test e certificazioni, ed eroga attività di formazione tecnica per progettisti e installatori.Dal punto di vista economico, l’azienda è solida e in crescita, con un fatturato annuo di circa 150 milioni di euro e un organico di circa 400 dipendenti.PosizioneSiamo alla ricerca di un Capo Turno che garantisca la continuità e l’efficienza del processo produttivo su tutti i turni, assicurando sicurezza, qualità, rispetto dei piani e corretta gestione delle risorse umane e tecniche. Opera in autonomia, coordina le squadre di operai, interagisce con gli enti tecnici e supporta il reparto nella risoluzione delle criticità. La risorsa dovrà occuparsi di:Sicurezza e ambienteVerifica quotidiana del rispetto delle normeAudit mensili con documentazione dedicata (DOC_60), controlli su emergenza,



dispositivi e condizioni di lavoroGestione prove di evacuazione e capacità di intervento su utenze critiche (cabine elettriche, gas metano e tecnici)Gestione e controllo della produzioneAssicurare quantità e qualità secondo programmi e standard, utilizzando strumenti di monitoraggio (es. Nicim Monitor)Intervento su difformità produttive e segnalazione scostamenti rispetto agli ODPOttimizzazione dell'utilizzo di personale e impianti, gestendo assenze, fermi e imprevistiGestione fermi, guasti e supporto tecnicoComunicazione tempestiva a UT, Manutenzione, Attrezzisti e Qualità in caso di guastiRegistrazione interventi giornalieri su file condivisoSupporto tecnico a richieste di reparto (attrezzaggi, manutenzioni, CQ)Gestione documentale e tracciabilitàEmissione quotidiana ODP e corretta tracciabilità dei componentiGestione della documentazione formativa (IFS) del personale produttivoInventari e gestione materialiInventari mensili dei consumabili e annuali dei semilavoratiGestione materiali conto terzi (es. Butti), materiale di consumo, rottami fuori standard (Rame/Cupronichel), e supporto alla logistica internaAttività tecniche trasversaliGestione tecnica di alcuni macchinari (programmazione, 1° livello, risoluzione inceppamenti)Gestione gas tecnici, in particolare Idrogeno (assistenza trasportatore, registrazioni, riordino)Coordinamento interferenze tra produzione, manutenzione, ditte esterne e UTIn 3° turno: piccoli interventi su robot, ripristino collisioni,



micro‑riparazioni in assenza di attrezzista/manutentoreAccesso ai magazzini ricambi/consumabili quando necessarioSupporto operativo ai vari turni (ruolo giornaliero)Copertura pause, gestione criticità simultanee, sostituzione dei CT negli altri turni (anche in settimana mista)Riordino e miglioramento continuo delle aree WIP e delle zone di stoccaggio materialiSupporto al CR e gestione situazioni straordinarieCollaborazione quotidiana con il Responsabile di Reparto (CR) per criticità, eventi imprevisti, attività straordinarieRequisitiPregressa esperienza nel ruolo di almeno 4 anniRapidità decisionaleSpirito di squadra e collaborazioneForte attitudine all’apprendimento tecnicoPassione per il mondo produttivo e industrialeDisponibilità al lavoro su 3 turni lunedì‑venerdì (06‑14 / 14‑22 / 22‑06)Compensation and BenefitsSi propone inserimento tramite contratto diretto. Per questo ruolo è prevista una RAL, omnicomprensiva di tutti gli oneri contrattuali, compresa tra €28.000 e €32.000. L’inquadramento contrattuale previsto sarà commisurato all’esperienza del candidato in relazione alle dichiaratorie contrattuali del CCNL dell'Industria Metalmeccanica e della installazione degli impianti.Piani di onboarding e induction interfunzionaliAmbiente di lavoro inclusivo volto ad accogliere tutte le risorse senza distinzione alcunaEventi aziendali durante l’anno per favorire il coinvolgimento e il networking internoMagazine interno trimestrale per restare aggiornati sulle novità aziendaliAttenzione al benessere e alla salute dei dipendenti:Medico aziendale disponibile settimanalmenteInfermeria interna dotata di diverse apparecchiature (elettrocardiografo, ecografo multifunzionale, visio test, videodermatoscopio, audiometro e cabine silente)Screening gratuiti annuali con specialisti (es. mappatura nei e prevenzione cardiovascolare)Piattaforma welfare e convenzioni con partner sul territorioMensa aziendale con sistema di prenotazione tramite appParcheggio internoServizio di ricezione pacchi personali in aziendaArea book crossing in reception#J-18808-Ljbffr

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