Junior Process Engineer – Settore Ferroviario

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pstrongGrafton Engineering* /strongè un strongteam dedicato /strong a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito strongProgettazione, Logistica e Supply Chain, ProductionMaintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process Project Management /strong. /ppSiamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. /p pPer azienda cliente del settore ferroviario selezioniamo: /p pstrongJunior Process Engineer – Settore Ferroviario /strong /ppbr/ppstrongDi cosa ti occuperai? /strong /ppEntrerai in un team tecnico e supporterai l’industrializzazione delle attività di strongmanutenzione /strong, strongrinnovamento/modernizzazione /strong e stronggaranzia /strong, contribuendo a rendere i processi più chiari, standardizzati ed efficienti, nel rispetto di qualità e sicurezza. /ppbr/ppstrongAttività principali /strong /ppIn affiancamento al team, ti occuperai di: /pulliSupportare la strongstandardizzazione e industrializzazione /strong della documentazione tecnica secondo gli standard di processo (Standard Manufacturing Process/Line). /liliPreparare i principali strongdeliverable industriali /strong, come: macro-processo, istruzioni operative e di lavoro, sequenze attività/operazioni standard, tempi metodo, layout di postazione, implementazione postazioni, distinte base (strongBOM /strong). /liliRaccogliere e fornire input su strongmezzi e strumenti /strong necessari per l’esecuzione delle attività.



/liliEseguire verifiche “sul campo” e partecipare alla strongvalidazione /strong di deliverable e strumenti durante l’esecuzione delle attività (es. FAT). /liliCollaborare al rispetto di strongmilestone /strong e pianificazione industriale. /liliContribuire al rispetto degli standard di strongsicurezza ferroviaria /strong ed strongEHS /strong (ambiente, salute e sicurezza). /liliSupportare iniziative di strongmiglioramento continuo /strong su efficienza, qualità, sicurezza, ergonomia ed EHS. /liliAggiornare documentazione/processi in base all’evoluzione del progetto (modifiche tecniche, obsolescenza, ottimizzazione manutenzione, variazioni operative, ecc.). /liliPartecipare, se richiesto, a incontri di gestione modifiche (es. strongChange/Control Board /strong) per ridurre non conformità e migliorare performance e sicurezza. /li /ulpbr/ppRequisiti /ppstrongFormazione /strong /pulliLaurea in strongIngegneria Elettronica / Meccanica / Gestionale /strong (o affini). /li /ulpstrongEsperienza /strong /pulliesperienza pregressa anche breve (valutiamo anche percorsi in consulenza tecnica o contesti industriali strutturati). /li /ulpstrongCompetenze tecniche /strong /pulliCapacità di leggere e comprendere strongschemi e disegni tecnici /strong.



/liliInteresse/esperienza in strongMethods Engineering / Process Engineering /strong, istruzioni di lavoro (produzione o manutenzione), bilanciamento linea, approcci strongLean Manufacturing /strong. /liliFamiliarità con sistemi strongERP /strong (es. strongSAP /strong) per gestione strongBOM /strong, cicli/routing e configurazion /li /ul pstrongOrario di lavoro: /strongdal lunedì al venerdì con orario flessibile 8.00-9,00/ /ppstrongOfferta Contrattuale: /strong /pulliInserimento con contratto di strongSTAFF LEASING (indeterminato tramite Agenzia) /strong /liliCCNL applicato: strongMetalmeccanico Industria /strong /liliRetribuzione prevista: compresa tra strong€ 35.500- 47.300 annui /strong definita in base all’inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione /li /ulpSono inoltre previsti : /pulliMensa aziendale /liliPossibilità di lavoro da remoto /li /ul pstrongLuogo di lavoro: Sesto San Giovanni (MI) /strong /ppbr/ppstrongSe pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! /strong /ppbr/ppstrong*Grafton Engineering è una specializzazione di Gi Group Spa /strong autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). /ppL’offerta si intende rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. /ppInvitiamo chi si candida a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo /ppbr/p

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