Senior Backend Developer (.NET) | Full Remote

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Stiamo cercando un Senior Backend Developer (.NET) | Full Remote.

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Stiamo selezionando questa figura per conto di un nostro cliente, una tech company in robusto crescita operante nel settore del gioco online, parte di un gruppo internazionale.

Lazienda progetta e sviluppa piattaforme tecnologiche scalabili, distribuite a operatori di gioco online su mercati internazionali, con un team tecnico che lavora su stack moderni e architetture a microservizi.

Sede: Milano

Modalità: Full Remote

Contratto: assunzione full-time (no freelance / no P.IVA)

RAL: 45.000 – 50.000 € (in base a esperienza e competenze)

Esperienza richiesta: 4-5 anni nello sviluppo backend Di cosa ti occuperai Entrerai in un team di sviluppo per progettare, sviluppare e mantenere applicazioni backend moderne, scalabili e ad alte prestazioni, basate su architetture a microservizi e stack Microsoft.

Cerchiamo una persona con solide competenze tecniche, autonomia decisionale e voglia di contribuire attivamente alle scelte architetturali.

Cosa cerchiamo

ASP.NET Core 8.0+ e C# con padronanza avanzata

Sviluppo di Web API RESTful e Console Application

Esperienza con architetture a microservizi

Clean Architecture, SOLID, Separation of Concerns

Massage queue (RabbitMQ, Azure Service Bus, Kafka o equivalenti)

Database relazionali (SQL Server, PostgreSQL)





Nozioni base di frontend (HTML, CSS, JS o framework moderni) — Blazor è un plus

CI/CD, Docker e containerizzazione

Nozioni base su ambienti Linux (deploy, configurazione, troubleshooting) Altri plus che apprezziamo

Dependency Injection e gestione del lifecycle dei servizi

Entity Framework Core e/o Dapper

Migrazioni e versionamento database

Autenticazione/autorizzazione: JWT, OAuth2, OpenID Connect, Identity Server, Azure AD, Auth0

Logging, monitoring, observability (Serilog, Application Insights, OpenTelemetry, ELK)

Testing automatico (unit e integration test)

Ottimizzazione delle performance e attenzione alla sicurezza applicativa

Esperienza in code review e mentoring di sviluppatori junior

- Familiarità con Agile/Scrum Chi cerchiamo (soft skills) Autonomia e senso di responsabilità, forte problem solving, attitudine al lavoro in team, capacità di comunicare soluzioni tecniche in modo chiaro, e un forte orientamento alla qualità del software.

Società di ricerca e selezione del personale accreditata presso Min.Lav.

Aut.

Min.

N.

0000045 del 26 Aprile 2022.

KeyPartners Italy S.r.l.

tratta i dati dei soggetti interessati nel rispetto della normativa sulla privacy. xkiyazw

Si invitano gli interessati – prima di fornire propri dati personali – a consultare l’Informativa sulla privacy ex art.

13 e 14 GDPR questa posizione sono disponibili opzioni di lavoro da remoto/a casa.

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