meccanico after sales

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7b7od6

Mansione Randstad Technical Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito elettromeccanico, ingegneristico e produttivo.
Il nostro cliente è un'azienda multinazionale del settore automotive che ci ha incaricati di selezionare un TECNICO MECCANICO AFTER SALES.
Si offre: tempo indeterminato. Ccnl: metalmeccanico aziende industriali (13 mensilità + premio di risultato).
Benefits: ticket restaurant 6 euro, welfare ccnl. Orario di lavoro: full time 40 ore, lunedì-venerdì 8-12 / 13,30-17,30.
Luogo di lavoro: Uboldo (Va).
Responsabilità Il tecnico meccanico after sales, dopo adeguato periodo di formazione nei reparti produttivi, svolgerà le seguenti attività:
interventi presso clienti italiani ed esteri per riparazione e manutenzione ordinaria di componenti quali assali, freni, sospensioni per rimorchi ad uso agricolo e industriale;
rendicontazione dei singoli interventi per successive analisi tecniche sul prodotto;
in assenza di interventi pianificati presso clienti,



il tecnico collaborerà con la produzione presso l'officina interna svolgendo attività di attrezzaggio macchine di prova e acquisizione dei risultatidei test.
Competenze Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
pregressa esperienza lavorativa, anche breve, come meccanico auto o mezzi pesanti;
disponibilità a trasferte brevi, ma pianificate con scarso preavviso, sul territorio nazionale o Paesi UE;
conoscenza di base della lingua inglese o di altra lingua europea (tedesco o francese);
gradita conoscenza di circuiti idraulici e schemi elettrici.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ai sensi dell'art. 13 del Regolament

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