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Property & Facility Management Specialist

Pubblicato il 06-08-2026 - Gruppo BCC Iccrea in Città Metropolitana di Firenze

ppBCC Sinergia è la società del Gruppo BCC Iccrea specializzata nella gestione accentrata di tutte le attività di back-office e operations, dei servizi amministrativi, di real estate, di facility management e di contact center ed in tutti i processi di procurement e cost management. /p pIn tale ambito, all’interno della U.O Facility Energy Management, inserita nell’Area Property Management, cerchiamo una persona per ricoprire il ruolo di Property Facility Management Specialist. La persona fornirà supporto nelle attività tecniche e amministrative relative al patrimonio immobiliare assegnato, contribuendo al presidio delle proprietà, al coordinamento degli interventi manutentivi ordinari o straordinari e alla verifica della corretta applicazione dei piani di manutenzione ordinaria e programmata. /p h3Queste le principali attività /h3 ul liIndividuare gli interventi necessari in funzione dello stato degli immobili e degli impianti, qualificare tecnicamente le esigenze manifestate dall’Organizzazione /li liGestire e presidiare la governance degli immobili in uso al Gruppo, monitorare i contratti di locazione e la documentazione tecnica e amministrativa del patrimonio immobiliare /li liPianificare, coordinare e monitorare le attività di manutenzione ordinaria e straordinaria di edifici e impianti (elettrici, meccanici, speciali, comprese le componenti edili), valutarne gli impatti economici /li liRedigere elaborati grafici in formato DWG tramite Autocad 2D, eseguire rilievi metrici e predisporre computi metrici estimativi mediante software Primus e prezziari DEI /li liPredisporre relazioni tecniche, capitolati,



report manutentivi e verbali di sopralluogo /li liGestire e aggiornare le anagrafiche tecniche degli impianti e la relativa documentazione (AS BUILT, dichiarazioni di conformità, scadenze, ecc.) tramite software gestionali dedicati /li liAssicurare il rispetto dei contenuti tecnici e contrattuali previsti negli appalti, monitorare KPI e SLA dei fornitori /li liSupportare le fasi progettuali ed esecutive dei progetti immobiliari, supervisionare le attività di cantiere e fornire assistenza alla Direzione Lavori /li liAnalizzare POS, PSC e la documentazione correlata al Titolo IV del D.Lgs. 81/08 /li liEseguire sopralluoghi tecnici presso gli immobili in gestione, collaborare con le strutture Safety, Security e General Services /li liSupportare i progetti relativi alle certificazioni LEED, ISO 1401, UNI-INAIL e ad altre certificazioni aziendali, curare gli adempimenti necessari al loro ottenimento e mantenimento /li /ul h3Requisiti richiesti per presentare La Tua Candidatura /h3 ul liPreferibile Laurea in Ingegneria Elettrica, Meccanica, Edile, Architettura /li liEsperienza pregressa di almeno cinque anni in un ruolo analogo con un focus particolare sulla parte impiantistica,



preferibilmente settore uffici e contesti soggetti a continuità operativa certificati ISO 27001e ISO 23201 e/o provenienza da primarie società di Facility Management /li liOttima conoscenza del Testo Unico sulla sicurezza d.lgs n. 81/08, d.m. n. 37/2008, ex 818 VF /li /ul h3Completano il profilo: /h3 ul liOttima conoscenza di Autocad /li liOttima conoscenza del pacchetto Office /li liOttima conoscenza dell’applicativo Primus di Acca /li liOttima conoscenza software gestionali (Maximo Application Suite, Archibus, etc.) /li liProblem solving, attitudine a lavorare in gruppo e per obiettivi, comunicazione efficace, proattività, organizzazione del lavoro /li liDisponibilità a trasferte sul territorio nazionale (zona centro-sud) /li /ul pbSede di lavoro /b: Bagno a Ripoli (FI) /p h3Cosa Ti Offriamo /h3 ul liContratto: Tempo indeterminato /li liOrario di lavoro settimanale: 37 ore /li liCCNL Credito Cooperativo integrato con elementi complementari stabiliti dagli accordi aziendali di secondo livello. /li liRAL compresa tra 35 - 50 K /li liIl Gruppo prevede una componente variabile della retribuzione come disciplinato dalle nostre Politiche di Remunerazione /li liSistema di Welfare aziendale e possibilità di lavorare in modalità agile /li liAmpia offerta formativa a supporto dello sviluppo professionale per tutte le persone /li /ul pLa ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il Gruppo BCC Iccrea riconosce che l’attenzione delle diversità, l’inclusione e la tutela dell’equilibrio fra vita privata e vita competente siano principi fondamentali di creazione di valore per il Gruppo stesso. /p /p #J-18808-Ljbffr

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