Junior Front Office Agent

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Blu Hotels, con i suoi 30 anni di attività, si riconferma oggi prima azienda italiana nel settore turistico alberghiero. Passione, dedizione e desiderio di crescita hanno caratterizzato la sua espansione nel panorama dell'hotellerie con oltre 1.300 persone assunte ogni anno tra alberghi e sede amministrativa. Percorsi di carriera hanno portato molti dei nostri collaboratori ad assumere ruoli di rilievo, offrendo anche molteplici opportunità di lavoro adatte sia a giovani alle prime esperienze che a professionisti affermati. Ricerchiamo** JUNIOR FRONT OFFICE AGENT**con possibilità di inserimento immediato per nostra bellissima struttura **GRAND HOTEL ** di Forte dei Marmi (LU).** VISITA LA NOSTRA STRUTTURA Collaborerai in modo costante con il Capo Ricevimento e l'Ufficio Booking all'interno della sede amministrativa e con gli altri reparti dell'hotel attenendoti alle procedure e agli standard dettati dalla catena. Sarai una presenza professionale, ospitale ma discreta dedicata all'accoglienza, cura e soddisfazione degli ospiti cercando di anticipare le loro richieste ed offrendo un servizio di eccellenza. E' la posizione adatta a te se hai:



- Gradita esperienza anche mínima nel ruolo, meglio se presso gruppi alberghieri o catene internazionali
- Ottima conoscenza lingua inglese e tedesca
- Forte orientamento al cliente, ottime doti relazionali e comunicative
- Gradita conoscenza di programmi gestionali alberghieri (preferibilmente Opera)
- Professionalità, cura e cortesia nei confronti dell'ospite Completano il profilo: capacità di lavoro in team e competenze nel problem solving. Ti offriamo: - Inserimento tramite contratto di apprendistato stagionale full time con possibilità di inserimento immediato
- Collaborazione, crescita umana e professionale all'interno di un gruppo alberghiero dinamico, consolidato ma in continuo sviluppo
- Team di lavoro formato e strutturato
- Interessante scontistica per i dipendenti sui soggiorni nelle strutture del gruppo
- Coinvolgente pacchetto welfare
- Vitto e alloggio Si valutano risorse junior da formare ed inserire tramite contratto di apprendistato stagionale

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