Store Manager

06 ago - Orio al Serio
AccessoryLine

Il nostro cliente è un importante distributore di prodotti elettronici di consumo, con una presenza consolidata a livello nazionale e internazionale. Per il negozio diretto **DREAME**leader nei **sistemi smart per la pulizia e l'aspirazione domestica**, stiamo selezionando un/a **Store Manager** da inserire all'interno del Centro Commerciale **Orio Center** a Orio al Serio (BG). **Descrizione del ruolo**:
Lo/la **Store Manager** avrà la responsabilità di gestire e coordinare l’intero punto vendita, garantendo un’esperienza cliente eccellente e contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di vendita e performance. **Responsabilità principali**: - Gestire l’organizzazione del punto vendita, inclusi turni, ordini e visual merchandising.
- Motivare e formare il team di vendita, promuovendo un ambiente collaborativo e orientato ai risultati.
- Costruire una relazione efficace con la sede centrale, nell'ambito di uno scambio costante, alla ricerca di feedback, soluzioni e best practice
- Rappresentare il "primo venditore", evidenziando spiccata capacità commerciale e costituendo il punto di riferimento nel team per vendita assistita, promozione di brand e prodotti
- Monitorare KPI e vendite per garantire il raggiungimento degli obiettivi aziendali, evidenziando capacità analitiche
- Gestire le attività amministrative, incluse chiusure di cassa e reportistica.
- Assicurare un’elevata qualità del servizio al cliente, risolvendo eventuali problematiche e richieste. **Requisiti**: - Almeno 2-3 anni di esperienza come Store Manager o Assistant Store Manager,



preferibilmente nel settore retail o dell'elettronica di consumo.
- Esperienza maturata o resistente predisposizione alla vendita assistita e all'approccio consulenziale vs cliente
- Credibilità ed efficacia nella vendita di un prodotto ad elevato contenuto tecnologico declinato al mondo "home care"
- Ottime capacità organizzative, di leadership e di gestione del team
- Orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi.
- Flessibilità oraria per coprire turni all’interno dell’orario di apertura (9:00 - 22:00), compresi i weekend e i giorni festivi.
- Buona padronanza dei principali strumenti informatici.
- Conoscenza almeno discreta della lingua inglese **Cosa offriamo**: - Contratto diretto full time con retribuzione competitiva ed incentivi legati alle performance.
- Formazione iniziale strutturata su brand, prodotto e tecniche di vendita presso le sedi aziendali di Treviso e Certosa (MI).
- Possibilità di lavorare in un ambiente dinamico e stimolante.
- Possibilità di crescita professionale all’interno dell’azienda. Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato Retribuzione: €30.000,00 - €35.000,00 all'anno Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì
- Festivo
- Turno diurno
- Weekend Retribuzione supplementare: - Quattordicesima
- Straordinario
- Tredicesima Istruzione: - Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio) Esperienza: - responsabile di punto vendita: 2 anni (Obbligatorio)
- Vendite: 3 anni (Preferenziale)

Supervisore Della Manutenzione

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