La nostra società cliente è una struttura alberghiera famosa per elevata professionalità e cura dei dettagli, aperta 8 mesi all’anno.
Il candidato che stiamo cercando ricoprirà il ruolo di Hotel Manager, responsabile della gestione, organizzazione e sviluppo dell’hotel.
Garantire una corretta gestione dell’Esercizio, coordinando le varie attività interne alla struttura nell’intento di massimizzare il profitto;
Garantire e presidiare il rispetto dell’immagine societaria in termini di qualità ed efficienza dell’hotel, garantendo la soddisfazione del cliente, verificandola anche in base all’analisi dei siti specializzati;
Responsabile dell’assunzione di attuale personale/collaboratori

Almeno 8 anni di esperienza nel settore alberghiero e 5 anni nella direzione d’hotel;
Completano il profilo un uso fluente della lingua inglese;
Conoscenza delle dinamiche commerciali connesse al Food & Beverage;
Marcata leadership, decisionalità e conoscenza dei mercati Internazionali e leisure;
Forte orientamento al cliente e capacità di negoziazione;
Capacità di coordinamento e gestione del personale, con spiccato orientamento al team building
Il pacchetto retributivo sarà commisurato alla effettiva esperienza e comunque in grado di soddisfare anche le candidature più qualificate.

Manager, Hotel Performance Support

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