IMPIEGATO UFFICIO ACQUISTI (F/M/NB)

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Ti piacerebbe intraprendere un percorso professionalizzante come impiegato ufficio acquisti? Hai un buon livello di Inglese scritto e parlato?

Allora candidati! Abbiamo l’occasione giusta per te!

Randstad Italia, per azienda del territorio di Gorla Maggiore operante nel settore metalmeccanico ricerca una figura come

JUNIOR BUYER con INGLESE (F/M/NB)

Offriamo: un contratto di somministrazione con scopo assunzione, livello d2 del CCNL Metalmeccanico Aziende Industriale

Sede di lavoro: GORLA MAGGIORE

Orario di lavoro: su giornata

responsabilità

Le tue mansioni saranno:

- Gestione Fornitori: Ricerca nuovi fornitori. Mantenimento e monitoraggio dei rapporti con i fornitori esistenti, valutandone costantemente le prestazioni (KPI di puntualità, qualità e prezzo).
- Gestione degli Ordini di Acquisto (ODA): Emissione, invio e tracciamento degli ordini d'acquisto a sistema garantendo il rispetto delle date di consegna.
- Analisi dei Fabbisogni: Collaborazione con i reparti interni (Produzione, Magazzino, Logistica, Marketing/Vendite) per definire i fabbisogni di materiale e pianificare i flussi di approvvigionamento.




- Gestione Risoluzione Anomalie: Gestione delle contestazioni con i fornitori per prodotti non conformi, ritardi nella consegna o difformità di fatturazione, in collaborazione con il Controllo Qualità e la Contabilità.

competenze

Le competenze pregresse:

- Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 1 anno;
- Padronanza di Microsoft Excel (tabelle pivot, formule avanzate per analisi dati);
- Buona conoscenza della lingua inglese fondamentale per la gestione di fornitori esteri.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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