OPERAIO CAPO TURNO

07 ago - Italia
Umana

Umana S.p.A. cerca CAPO TURNO per un’importante azienda del territorio operante nel settore dell'industria meccanica. Ti occuperai di coordinare e supervisionare le attività di produzione, gestirai il personale di turno cercando di promuovere un clima positivo e produttivo.

Responsabilità:

- Coordinare e assicurare il regolare svolgimento dell’attività produttiva e gestire il personale in turno, assegnando le priorità in accordo con il programma produttivo e le consegne ricevute;
- Supportare la formazione operativa del personale neoassunto o inserito su nuove postazioni.
- Ottimizzazione dei processi produttivi.

Requisiti:

- Esperienza pregressa nel ruolo di Capo Turno, Team Leader o Responsabile di linea, all’interno di contesti produttivi metalmeccanici;
- Disponibilità al lavoro su due turni;
- Conoscenza delle normative di sicurezza e qualità;
- Attitudine alla leadership, comunicazione chiara, autonomia operativa e orientamento ai risultati;
- Capacità organizzative e gestionali del personale.

Iniziale contratto in somministrazione, finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari possibilità, praticando e valorizzando l'inclusione.



Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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