JUNIOR HR LEGAL

07 ago - Pinerolo
ORIENTA

Orienta S.p.A. - Società Benefit, filiale di Pinerolo, ricerca per azienda cliente

Junior HR Legal

La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio HR in affiancamento alla Responsabile dell'Amministrazione del Personale, con un percorso formativo e operativo focalizzato sugli aspetti giuridici e amministrativi della gestione del personale.

Attività principali:

- Supporto nel trasferimento dei dati al attuale gestionale aziendale;
- Inserimento, controllo e verifica dei dati relativi a:
- assunzioni
- proroghe contrattuali
- dati anagrafici e amministrativi dei dipendenti

- Supporto nelle attività amministrative HR;
- Controllo e gestione della documentazione contrattuale;
- Supporto nelle attività legate al diritto del lavoro e alla normativa del personale.

Requisiti

- Laurea in Giurisprudenza;




- Interesse per il diritto del lavoro e l'amministrazione del personale;
- Buona conoscenza della normativa giuslavoristica;
- Precisione, affidabilità e attenzione nella gestione di dati e documentazione riservata;
- Buone capacità organizzative e predisposizione al lavoro in team;
- Patente B.

Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì.

Sede di lavoro: Pinerolo.

Inserimento: Tirocinio iniziale con prospettiva continuativa.

Settore: Industria aerospaziale

Ruolo: Amministrazione/Paghe

RAL:

Salario mensile lordo: EUR 400 - EUR 800

Tipo di occupazione: Stage

Senior Regulatory Risk

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