Avvocato | Corporate & Labour Counsel
Pubblicato il 07-08-2026 - Fire - Consulting & Credit Management in Messina
Fire è oggi la prima società italiana di Credit Management e rappresenta un punto di riferimento per le aziende che necessitano di supporto nella gestione e tutela dei propri crediti verso privati e imprese.
Ha le carte in regola per avere successo? Le seguenti informazioni devono essere lette attentamente da tutti i candidati.
Entrerai a far parte di un contesto strutturato e altamente professionale, caratterizzato da competenze specialistiche, forte orientamento alla qualità del servizio e costante collaborazione tra le diverse funzioni aziendali.
Posizione
Per il potenziamento del nostro Dipartimento Legale siamo alla ricerca di un/una professionista abilitato/a alla professione forense , motivato/a a sviluppare un percorso di crescita nel ruolo di Corporate & Labour Counsel .
La risorsa fornirà supporto legale alle diverse funzioni aziendali, con particolare riferimento alla contrattualistica commerciale e alle tematiche giuslavoristiche.
L'inserimento consentirà di approfondire sul campo le dinamiche del diritto societario, del diritto del lavoro e delle relazioni sindacali all'interno di una realtà aziendale strutturata, beneficiando del confronto quotidiano con professionisti altamente qualificati.
L'incarico sarà svolto tramite contratto di consulenza professionale (Partita IVA) , in un ambiente dinamico che richiede una buona conoscenza della lingua inglese.
Responsabilità principali
Contrattualistica aziendale: collaborazione nella redazione, revisione e gestione di contratti commerciali, contratti di locazione e accordi societari.
Supporto legale HR: consulenza operativa sulla contrattualistica individuale di lavoro e aggiornamento della documentazione utilizzata dalla funzione (lettere di assunzione, patti di riservatezza e di non concorrenza).
Compliance normativa: monitoraggio costante della normativa e della giurisprudenza di riferimento, al fine di garantire la conformità delle attività aziendali.
Relazioni sindacali e adempimenti: supporto nella predisposizione di accordi collettivi, nella gestione delle procedure sindacali e nella cura degli adempimenti amministrativi connessi a licenze e autorizzazioni societarie.
Requisiti richiesti
Laurea in Giurisprudenza e abilitazione alla professione forense.
Partita IVA attiva oppure disponibilità ad aprirla.
Buona conoscenza della lingua inglese, con particolare riferimento alla gestione della documentazione e della corrispondenza scritta.
Competenze di base in diritto commerciale e diritto del lavoro.
Approccio proattivo, attitudine al lavoro di squadra e orientamento al business.
Requisiti preferenziali
Esperienza maturata presso studi legali o dipartimenti legali aziendali.
Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office).
Cosa offriamo
Un rapporto di consulenza stabile, continuativo e flessibile.
Un contesto altamente qualificante, dinamico e orientato alla crescita qualificato.
L'opportunità di consolidare competenze in diritto societario, diritto del lavoro e contrattualistica d'impresa, lavorando a stretto contatto con professionisti del settore.
Un compenso annuo lordo compreso tra €20.000 e €30.000, definito sulla base dell'esperienza e delle competenze del candidato. xlwpduy
"L'impegno di Fire Group è creare un ambiente di lavoro inclusivo, in cui tutti si sentano al sicuro e valorizzati. Accettiamo e rispettiamo ogni persona per ciò che è, promuovendo la collaborazione e l'unità, senza distinzioni di età, sesso, orientamento sessuale, gravidanza, religione o abilità"