Temporary Operations Manager - Food

05 ago - Avellino
Jefferson Wells Italia

Ruolo: Temporary Operations Manager Requisiti: conoscenza del settore Food&Beverage; Tipologia contrattuale: assunzione in p.iva/contratto di Temporary Management Sede di lavoro: provincia di Avellino (in sede) Il nostro cliente, PMI del settore alimentare, sta ricercando un TEMPORARY OPERATIONS MANAGER che possa strutturare i processi operativi, aumentare l'efficienza interna e migliorare la gestione delle attività, in un'ottica di scalabilità e controllo, supportando lazienda in una fase di crescita.
Dato che un elevato numero di candidati potrebbe essere interessato a questa posizione, si assicuri di inviare il suo CV il prima possibile.
Responsabilità principali:
* Definire le priorità tecniche e organizzative dell'azienda, strutturando i flussi tra qualità, produzione, e logistica in modo esplicito e tracciabile.
* Introdurre e consolidare metodi di lavoro, procedure operative e strumenti per il controllo dei processi.
* Presidiare i sistemi di Assicurazione Qualità e di autocontrollo igienico-sanitario.




* Garantire il rispetto delle normative in materia di sicurezza alimentare e delle eventuali certificazioni aziendali.
* Affiancare i responsabili di reparto nella gestione delle squadre operative.
* Supportare la crescita professionale delle persone attraverso formazione sul metodo di lavoro.
* Essere figura di riferimento autorevole e aggregante per il personale operativo e d'ufficio.
* Valutare e proporre miglioramenti tecnici su impianti, layout e flussi produttivi.
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* Supportare i progetti di sviluppo prodotto e processo, inclusi quelli di ricerca applicata, con approccio pratico e orientato alla fattibilità industriale.
Requisiti:
* Esperienza consolidata in ruoli Operations
* Conoscenza del settore Food&Beverage;
* Definizione e gestione di KPI produttivi
* Autorevolezza, chiarezza decisionale e senso di responsabilità
* Approccio pratico, orientato all'esecuzione e alla concretezza
* Equilibrio nel gestire cambiamento e resistenze interne, con approccio pragmatico e rispettoso della cultura aziendale

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