Precisione, riservatezza e buon metodo sono qualità centrali per questo ruolo.
Nel nostro team retail dedicato alla vendita al dettaglio, la persona inserita lavorerà a supporto dell'ufficio del personale che segue i turni, le presenze e la documentazione dei punti vendita.
Cerchiamo una figura che sappia muoversi tra attività amministrative e contatto con i colleghi.
Il lavoro sarà concreto: aggiornamento anagrafiche dipendenti su gestionale HR, verifica settimanale di presenze, ferie e permessi, oltre alla preparazione dei documenti per assunzioni, proroghe e corsi interni.
Attività previste
inserimento e aggiornamento dei dati del personale tramite software gestionale e fogli Excel condivisi
controllo delle timbrature e raccolta delle variazioni orarie dei negozi con verifica delle scadenze mensili
supporto all'organizzazione dei colloqui,

convocazioni e agenda candidati per le posizioni di punto vendita
predisposizione della documentazione relativa a contratti, proroghe, assenze e formazione obbligatoria
Requisiti richiesti
qualifica o percorso di scuola superiore in area amministrativa, commerciale o simile
anche senza esperienza pregressa
buona dimestichezza con Office, posta elettronica e gestione file condivisi
capacità di lavorare con ordine, discrezione e attenzione ai dettagli
disponibilità a partire da subito
Offerta e benefit
tempo determinato di 12 mesi
orario tempo pieno dal lunedì al venerdì
Retribuzione lorda mensile indicativa: *********** €
Buoni pasto
Formazione continua
Welfare aziendale
Sede di lavoro: Genova
#J-*****-Ljbffr

Addetto/A Risorse Umane Junior

Analista di processo SAP

AMS Verification & Modeling Engineer

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Analista Chimico