Geometra
Pubblicato il 05-08-2026 - Grafton Recruitment in Bardi
Grafton, per azienda cliente, notevole realtà operante nel settore sanitario e socio-sanitario, ricerca un Geometra.
La preghiamo di leggere attentamente la panoramica e i requisiti per questa opportunità di lavoro riportati di seguito.
Responsabilità principali:
· Gestione pratiche edilizie (Permessi di Costruire, SCIA, varianti, fine lavori)
· Redazione e controllo documentazione tecnica
· Supporto ai cantieri e coordinamento con DL, architetti e ingegneri
· Contabilità di cantiere (SAL, computi metrici, controllo costi)
· Interfaccia con enti pubblici e uffici tecnici
Competenze richieste:
Diploma di Geometra
Disponibilità ad effettuare trasferte giornaliere
Gradita la provenienza dagli impianti termoidraulici
Conoscenza delle pratiche edilizie e della normativa di settore
Capacità di lettura elaborati tecnici
Buona conoscenza di Autocad ed Excel
Autonomia, precisione e capacità organizzativa
Costituiscono un plus:
Esperienza nella contabilità lavori
Conoscenza della normativa sicurezza cantieri (D.Lgs. *******)
Sedi di lavoro: Prov. di Como e Provincia di Torino
Si offre:
Inserimento con contratto di assunzione diretta a tempo Indeterminato
CCNL applicato: ARIS – AIOP per il personale dipendente delle strutture sanitarie
La retribuzione prevista è compresa tra € ****** e € ****** lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione, mensa interna.
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
******** e .
ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ******** al seguente indirizzo (Aut. xrdbqlu Min. del 15/04/2014 Prot. N: *******)