Addetto Ingegneria Di Produzione Junior

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ppHumangest Spa, società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per importante azienda cliente attiva nella progettazione e produzione di componenti aeronautici un bADDETTO INGEGNERIA DI PRODUZIONE JUNIOR /b per la sede di Lonate Pozzolo.
/ppScorra verso il basso per una panoramica completa dei requisiti di questo lavoro.
È la persona giusta per questa opportunità?
/ppLa risorsa, inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico / Ingegneria di Produzione, beneficerà di un percorso di formazione e affiancamento mirato.
Sfruttando le competenze maturate sul campo in officina o nel montaggio, la risorsa crescerà nella gestione dell'industrializzazione del prodotto, nella definizione dei cicli di fabbricazione e nell'ottimizzazione dei processi produttivi.
/ppbResponsabilità e funzioni principali: /b /pulliAnalisi del disegno meccanico (anche di assiemi complessi) per valutare la fattibilità tecnologica e produttiva del pezzo; /liliDefinizione e inserimento a sistema dei cicli di produzione, delle sequenze di montaggio e delle distinte base; /liliLettura, interpretazione e recepimento di specifiche tecniche e standard di produzione internazionali redatti in lingua inglese; /liliInterfaccia costante tra l'ufficio tecnico e i reparti produttivi/officina per la risoluzione di problematiche di lavorazione; /liliCollaborazione al miglioramento continuo dei processi, ottimizzando i tempi e i metodi di lavorazione in officina.
/li /ulpbCapacità e competenze: /b /pulliDiploma di Perito Meccanico o qualifica tecnica equivalente; /liliEsperienza pregressa, anche breve (1-3 anni) in officina meccanica in ruoli operativi (montaggio,



lavorazioni meccaniche, programmazione/conduzione CNC o controllo qualità); /liliSolide competenze nella lettura e interpretazione del disegno meccanico, inclusi assiemi complessi; /liliBuona conoscenza dell'inglese scritto, focalizzata sulla capacità di lettura e comprensione di testi tecnici e specifiche; /liliOttimo utilizzo del PC, del pacchetto Office e buona predisposizione all'uso di software gestionali/tecnici; /liliForte motivazione a passare dall'officina all'ufficio di ingegneria, attitudine al problem solving e propensione all'apprendimento.
/li /ulpbSi offre: /b /pulliContratto di inserimento diretto in Azienda, con inquadramento e retribuzione commisurati all'effettiva esperienza del candidato, range indicativo RAL ; CCNL Metalmeccanica; /liliPercorso di formazione interna strutturato sulle metodologie di ingegnerizzazione e sui sistemi aziendali; /liliOrario Full time, da lunedì a venerdì.
/li /ulpLa selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg.
UE ******** ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
/ppSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari occasione di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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