RESPONSABILE TECNICO COMMERCIALE

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ph3RESPONSABILE TECNICO COMMERCIALE /h3 pIl Candidato avrà la responsabilità di sviluppare e consolidare il business aziendale, gestendo i rapporti con clienti, partner e stakeholder del settore, individuando nuove opportunità commerciali e contribuendo alla crescita dell'azienda. /p h3Principali Responsabilità /h3 ul liGestione tecnico-commerciale del portafoglio clienti e sviluppo di nuove possibilità di business, instaurando rapporti di fiducia e di lungo periodo, interfacciandosi con enti pubblici, autorità competenti, consulenti e clienti. /li liSupporto all'area amministrativa nella predisposizione e gestione delle procedure di partecipazione a gare d'appalto. /li liCapacità di analisi del mercato e delle tendenze, interpretando la situazione economica generale e formulando suggerimenti pertinenti. /li /ul h3Requisiti /h3 ul liBackground scolastico tecnico Laurea o formazione equipollente. /li liPluriennale esperienza maturata in ruolo analogo, maturata in aziende del settore ambientale. /li liConoscenza approfondita del mercato di riferimento, delle normative ambientali,



delle certificazioni di settore e dei rapporti con gli enti di controllo (ARPA e altri enti competenti), della normativa in materia di contratti pubblici oltre alla capacità di gestire interlocuzioni con la Pubblica Amministrazione e gli stakeholder tipici del comparto. /li liSpiccata attitudine allo sviluppo del business e al raggiungimento degli obiettivi. /li liOttime competenze in pianificazione e gestione delle varie scadenze, Orientamento agli obiettivi, doti organizzative, flessibilità e problem solving. /li /ul pSede di lavoro di riferimento: Veneto con disponibilità a trasferte nel territorio nazionale /p pInquadramento: Tempo Indeterminato /p pRange Retributivo offerto: RAL 60.000 -70.000 € + company car /p pWyser S.r.l. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903) e si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive. /p pL’offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 /p /p #J-18808-Ljbffr

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