pstrongSales Account/Venditore – Area Lecco /strong /ppbr/ppTelmotor SpA da oltre 50 anni rappresenta il riferimento in Italia della distribuzione specializzata di prodotti e soluzioni elettriche. Un modello distributivo alternativo ai cosiddetti box movers (o generalisti), fatto di: focalizzazione sui brand leader a livello globale, buona parte dei 350 collaboratori composta da tecnici specializzati e certificati a livello internazionale, Academy interna per erogare formazione continua e professionale. Tutto questo con l’obiettivo di offrire un’ampia offerta di soluzioni integrate negli ambiti: automazione industriale, distribuzione di energia (media e bassa tensione), illuminazione, building home technology, energie rinnovabili. /ppLa forte componente tecnica unita alla natura commerciale dell’organizzazione, porta al cliente un valore aggiunto composto da supporto e servizi tecnici di prim’ordine, propositività in ambiti e applicazioni innovative come digitalizzazione e robotica e gestione integrata delle esigenze nei vari settori. /ppbr/ppOggi l’azienda conta ben dieci diverse sedi aziendali ed è l’unico distributore Solution Partner Siemens nelle Divisioni Digital Factory e Process Industries sul mercato italiano ed internazionale. /ppbr/ppPer l’rilevante progetto di crescita della nostra rete vendita ricerchiamo persone con ambizione ed entusiasmo che si uniscano al team di professionisti consolidando la posizione di prestigio dell’azienda nella zona di Lecco. /ppVogliamo accogliere persone dal forte spirito commerciale, con doti comunicative spiccate, propensione alla vendita consulenziale e desiderio di trasferire al cliente l’alto profilo dell’azienda. /ppbr/ppstrongChi vogliamo incontrare: /strong /ppbr/ppPer proseguire nella nostra costante crescita e forte espansione,

stiamo ricercando un strongSales Account/Venditore /strong da inserire nella nostra filiale di strongLecco. /strong La risorsa si dovrà occupare dello sviluppo commerciale dell'area assegnata, dell’implementazione del portafoglio clienti assegnato e della ricerca delle nuove opportunità di business sul territorio di Lecco e delle provincie limitrofe. /ppbr/ppstrongCerchiamo persone con queste caratteristiche e competenze: /strong /ppbr/pulliPreferibile diploma come strongperito elettrico o industriale /strong o stronglaurea in materie tecnico-scientifiche. /strong /lilistrongBuona conoscenza di almeno uno dei due settori di business /strong: strongautomazione industriale /strong (plc, drive, elettromeccanica e robotica collaborativa) stronge/o infrastrutture /strong (media e bassa tensione, componenti elettrici di impianto, building technologies, illuminazione). /liliIl candidato deve sapersi interfacciare con strongcostruttori di macchine, system integrator, quadristi, installatori, general contractor, aziende finali /strong per sviluppare occasioni di business. /liliCapacità di promuovere il tratto distintivo Telmotor che vede la proposta commerciale fortemente sostenuta dalla competenza del servizio tecnico, al fine di posizionare l’azienda come solutions partner sui settori industry automation, light consulting e infrastrutture.

/liliForte orientamento alla vendita consulenziale e al farsi carico di problematiche ed esigenze del cliente. /liliCapacità di creare stabili relazioni commerciali per generare nuove opportunità e divenire il consulente di fiducia per la gestione delle esigenze del cliente. /liliGrande capacità relazionale e di comunicazione, empatia e spiccate competenze nella negoziazione. /liliPassione per il settore e curiosità verso le continue evoluzioni tecnologiche che lo caratterizzano. /liliPredisposizione al lavoro di squadra e alla sinergia con le aree tecniche Telmotor. /liliCapacità di autogestione e di pianificazione del proprio tempo per il conseguimento degli obiettivi condivisi con il Responsabile di Area /liliForte spirito d’iniziativa e spiccata propensione al raggiungimento dei risultati. /li /ulpbr/ppstrongCosa offriamo: /strong /ppbr/ppInserimento in organico con contratto commercio a tempo indeterminato; /pptrattamento retributivo minimo iniziale comunque non inferiore ad euro 40000/00 lordi, incrementabile in relazione alle competenze anche trasversali, all’impegno, alle responsabilità, alle condizioni di lavoro, ad altri fattori pertinenti alla mansione che saranno discussi in fase preassuntiva /ppbr/ppPiano di inserimento personalizzato della durata di 6 mesi con pacchetto retributivo e benefits commisurati alla reale esperienza acquisita. /ppFormazione continua e di alto livello, coaching e supporto per il raggiungimento dei risultati commerciali. /ppUn ambiente di lavoro stimolante e possibilità di lavorare in un contesto dinamico e in continua evoluzione. /ppbr/ppemVerranno ritenute idonee solo le candidature che hanno i requisiti indicati. /em /ppemVi chiediamo di allegare il cv alla candidatura. /em /ppemGrazie! /em /ppbr/p

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