Junior project manager

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7bhgzm

ph3Project Manager Junior /h3 h3Azienda: AGAP2 Italia /h3 h3Sede di lavoro: Avazzola (TV) /h3 h3Chi siamo /h3 pParte del Gruppo MoOngy, AGAP2 è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica e IT. Dal 2018, AGAP2 Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil Gas, Betting Gaming, Fashion Luxury, Finance, Healthcare. /p h3National HQ: Milano /h3 h3Dipendenti: +1000 /h3 h3Fatturato 2024: €50M /h3 pAGAP2 Italia è una società di consulenza ingegneristica e operativa che affianca i principali player industriali nella realizzazione di progetti ad alto contenuto tecnologico. Entrare in AGAP2 significa lavorare in un ambiente dinamico, meritocratico e orientato alla crescita professionale, con l'opportunità di sviluppare competenze trasversali e costruire un percorso di carriera concreto. /p h3Il ruolo /h3 pPer un nostro importante cliente operante nel settore delle costruzioni metalliche e dell'ingegneria civile e industriale, siamo alla ricerca di un Project Manager Junior. /p pLa risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio Project Management e, in una prima fase, affiancherà il Responsabile Project Manager nella pianificazione, nel coordinamento e nel monitoraggio delle commesse. Successivamente, acquisita la necessaria autonomia, gestirà direttamente i progetti assegnati, garantendone il rispetto di tempi, costi, qualità e obiettivi contrattuali. /p h3Compiti /h3 ul liSupportare il Project Manager nella pianificazione e gestione delle commesse. /li liCollaborare alla definizione del bProject Plan /b e al monitoraggio dell'avanzamento lavori. /li liCoordinare le attività tra ufficio tecnico, produzione,



acquisti, fornitori e clienti. /li liMonitorare tempi, costi, qualità e KPI di progetto. /li liGestire la documentazione tecnica e la reportistica di avanzamento. /li liPartecipare alle riunioni di coordinamento con stakeholder interni ed esterni. /li liIdentificare eventuali criticità, proponendo azioni correttive e preventive. /li liGarantire il rispetto delle milestone contrattuali e delle procedure aziendali. /li liAssumere progressivamente la responsabilità diretta della gestione delle commesse fino alla completa autonomia. /li /ul h3Requisiti /h3 ul liLaurea in Ingegneria Civile, Edile, Meccanica, Gestionale o discipline affini. /li liEsperienza, anche breve, in attività di Project Management, Construction o Technical Office. /li liInteresse per il settore delle costruzioni metalliche e dell'ingegneria civile e industriale. /li liBuona conoscenza dei principi di bProject Management /b. /li liCapacità di pianificazione, organizzazione e problem solving. /li liOttime doti comunicative e relazionali. /li liBuona conoscenza della lingua inglese. /li liOttima padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel. /li liCostituisce titolo preferenziale la conoscenza di Microsoft Project, Primavera P6 o altri strumenti di pianificazione.



/li /ul h3Benefici /h3 ul liInserimento in un contesto tecnico altamente specializzato. /li liPercorso di crescita strutturato con affiancamento iniziale e progressiva autonomia gestionale. /li liFormazione continua e sviluppo delle competenze tecniche e manageriali. /li liPossibilità di lavorare su progetti complessi e di elevato valore ingegneristico. /li liAmbiente giovane, dinamico e orientato all'innovazione. /li liConcrete possibilità di crescita professionale all'interno di AGAP2 Italia. /li liContratto e pacchetto retributivo commisurati all'esperienza del candidato. /li /ul pLa posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. /p pIl posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. /p pIn presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. /p h3Range retributivo /h3 h3Junior /h3 pRetribuzione compresa tra b25.000 € e 30.000 € /b. /p h3Middle /h3 pRetribuzione compresa tra b30.000 € e 35.000 € /b. /p pAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /p /p #J-18808-Ljbffr

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7bhgzm