ppTK Home Solutions è la business unit di TK Elevator (TKE) specializzata nello sviluppo di soluzioni per la mobilità domestica. /ppAiutiamo le persone con mobilità ridotta a rimanere indipendenti, sicure e serene nel luogo che amano di più: bla propria casa /b. /ppI nostri montascale, piattaforme elevatrici e ascensori domestici offrono molto più della semplice mobilità: portano libertà, dignità e comfort nella vita di tutti i giorni. Ogni installazione fa una differenza concreta per i nostri clienti e per le loro famiglie. /ppCon oltre b900 colleghi in tutto il mondo /b attivi nei settori di sviluppo, produzione, vendita e assistenza, uniamo una solida competenza ingegneristica a una profonda empatia. Siamo orgogliosi di creare spazi abitativi accessibili che garantiscono tranquillità e sicurezza alle persone. /ppCome parte della rete globale di bTKE /b, composta da circa b50.000 dipendenti /b e boltre 1.000 sedi /b, beneficiamo di tecnologie leader nella mobilità verticale e di innovazione digitale basata sull’intelligenza artificiale.br/Dalla separazione da thyssenkrupp avvenuta nel 2020, TKE ha continuato a crescere, generando b9,2 miliardi di euro di fatturato nell’anno fiscale 2024/2025 /b. /ppSe stai cercando un lavoro significativo in un ambiente in crescita, bTK Home Solutions /b è il luogo in cui il tuo contributo conta davvero. /ppbInsieme muoviamo ciò che conta di più: le persone. /b /ppbTKE – Move Beyond. /b /ph3bScopo della posizione /b /h3pIl/La bProject Manager RD /b è responsabile della gestione end‑to‑end dei progetti di bRicerca e Sviluppo /b, relativi allo sviluppo di nuovi prodotti e al miglioramento dei processi aziendali.br/Il ruolo ha un forte orientamento gestionale e di coordinamento e garantisce il rispetto di btempi, costi,

risorse e qualità /b, assicurando l’allineamento tra le funzioni coinvolte e la strategia aziendale. /ph3bResponsabilità principali /b /h3ulliPianificare, gestire e controllare i bprogetti di sviluppo prodotto e processo /b, definendo obiettivi, tempi, costi e risorse. /liliDefinire, in collaborazione con le strutture tecniche, i brequisiti di progetto e di prodotto /b, assicurando una corretta allocazione delle risorse. /liliCoordinare i team di progetto multidisciplinari, garantendo una comunicazione efficace tra le diverse funzioni coinvolte. /liliMonitorare l’avanzamento delle attività progettuali rispetto alle milestone pianificate, segnalando criticità e proponendo azioni correttive. /liliGestire il bbudget di progetto /b, assicurandone il rispetto e contribuendo alla rendicontazione periodica. /liliSupervisione diretta di bprogetti complessi o strategici /b, inclusi sviluppi di nuove architetture di prodotto o iniziative ad alto impatto. /liliContribuire alle bscelte tecniche chiave /b che influenzano il successo del progetto e il raggiungimento degli obiettivi. /liliAssicurare il rispetto degli standard di qualità tecnica, sicurezza e conformità normativa. /li /ulh3bRequisiti /b /h3ulliEsperienza di almeno 5–6 anni in ruoli analoghi di Project Management, preferibilmente in contesti industriali o strutturati.

/liliBuona conoscenza della lingua inglese, con livello minimo B2, sia scritto che parlato. /liliGestione dei progetti: capacità di pianificazione, organizzazione e controllo di tempi, costi e risorse. /liliOrientamento ai risultati e capacità di lavorare per obiettivi e scadenze. /liliCapacità di coordinamento di team multifunzionali e gestione degli stakeholder interni. /liliCompetenze di problem solving e gestione delle criticità progettuali. /liliRange retributivo 50 - 60k€ /li /ulbr/pCosa ci rende speciali /ppIn TK Elevator, offriamo molto più di un semplice lavoro: offriamo un luogo in cui crescere, prosperare e fare la differenza. Ecco cosa puoi aspettarti: /pulliRetribuzione competitiva: Una remunerazione competitiva e in linea con il mercato, in un settore entusiasmante, stabile e sostenibile. /liliSviluppo continuo: Un onboarding strutturato, apprendimento continuo e programmi di sviluppo pensati per supportare la tua crescita. /liliEquilibrio vita-lavoro: Modalità di lavoro sostenibili, supportate da policy e modelli organizzativi allineati alle pratiche locali e alle esigenze di business. /liliUna cultura che mette le persone al centro: Comunicazione aperta, rispetto reciproco e un contesto inclusivo in cui ognuno si sente valorizzato e responsabilizzato. /liliAmbiente di lavoro responsabilizzante: Gerarchie snelle, leadership accessibile e la libertà di innovare e avere un impatto fin dal primo giorno. /li /ulpbPronto/a a fare il passo oltre? /b /ppbDichiarazione su Diversità e Inclusione: /b /ppIn TKE, la diversità è motore di innovazione. Incoraggiamo candidati e candidate di ogni background, identità ed esperienza a unirsi a noi. /ppbTKE – Move Beyond /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Senior Project Manager TK Home Solutions S.r.l.

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