Capo reparto

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ppStorica realtà aziendale ricerca: /p h3CAPO REPARTO /h3 h3Sintesi dellOfferta /h3 ul liTipologia di Contratto: Contratto iniziale a Tempo Determinato di 6 mesi, finalizzato all'assunzione a Tempo Indeterminato CCNL Penne, Spazzole e Pennelli. /li liRetribuzione Annua Lorda (RAL): € 35.000 – € 40.000 (in base all'esperienza e alle competenze maturate). /li liOrario di Lavoro: Full-Time, Turno Unico dal Lunedì al Venerdì (08:00 – 12:00 / 12:30 – 16:30). Richiesta disponibilità a straordinari. /li liCoordinamento Risorse: Gestione e organizzazione diretta di circa 20 operatori di produzione presenti sullo stesso turno. /li liSede: Casalmaggiore (CR). /li /ul h3Principali Responsabilità e Attività /h3 ul liOrganizzazione della Produzione: Pianificare e monitorare i flussi di lavoro giornalieri e settimanali per il team di reparto (circa 20 risorse). /li liGestione del Gestionale MES: Utilizzare quotidianamente il software MES per l'avanzamento degli ordini, il tracciamento dei lotti di lavorazione e il controllo dei tempi/costi di produzione. /li liCoordinamento e Supporto al Team: Guidare e affiancare le risorse operative sul turno, garantendo continuità e un buon clima lavorativo. /li liQualità e Cura del Dettaglio:



Garantire gli elevati standard estetici e qualitativi tipici dei prodotti per il settore cosmetico, rispettando le scadenze concordate. /li liInterfaccia Aziendale: Interagire con la direzione di stabilimento e gli altri reparti per risolvere rapidamente eventuali criticità o colli di bottiglia. /li /ul h3Requisiti Richiesti /h3 ul liCompetenze Digitali: Ottima dimestichezza con il PC e padronanza del Pacchetto Office (in particolare Excel). /li liCompetenze Tecniche: Conoscenza ed esperienza d'uso del gestionale di produzione MES . /li liLeadership Organizzazione: Comprovata capacità di coordinare personale operativo, gestire le tempistiche e organizzare il lavoro di squadra. /li liSettori Preferenziali: Gradita la provenienza dal settore Cosmetico o da settori ad elevata precisione e cura del dettaglio quali Sartoria/Tessile o Calzaturifici . xrdbqlu /li liSoft Skills: Precisione, attitudine al problema solving, orientamento ai risultati e gestione dello stress. /li /ul pIl presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 e D.Lgs n.98/2006) e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. /p /p #J-18808-Ljbffr

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