Operatore Macchine CNC - Taglio Laser e Presse Piegatrici
Pubblicato il 07-08-2026 - Smart Skills Center Agenzia per il Lavoro Filiale di Urbino in Fossombrone
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Operatore Macchine CNC - Taglio Laser e Presse Piegatrici
Valutiamo sia profili già autonomi sulla mansione sia candidati con esperienza in ambito metalmeccanico interessati a intraprendere un percorso di crescita professionale.
Mansioni:
- Conduzione e gestione di macchine per il taglio laser CNC;
- Attrezzaggio e conduzione di presse piegatrici CNC;
- Carico e scarico dei materiali sulle macchine;
- Impostazione e monitoraggio delle lavorazioni secondo le specifiche produttive;
- Controllo qualità dimensionale dei pezzi realizzati;
- Lettura e interpretazione del disegno tecnico;
- Utilizzo dei principali strumenti di misura;
- Segnalazione di eventuali anomalie e collaborazione con il reparto produttivo;
- Mantenimento dell'ordine e della pulizia della postazione di lavoro.
Requisiti richiesti:
- Esperienza, anche minima, maturata in aziende metalmeccaniche;
- Capacità di lettura del disegno tecnico meccanico;
- Buona dimestichezza con strumenti di misura quali calibro e micrometro;
- Precisione,
affidabilità e attenzione ai dettagli;
- Attitudine al lavoro in team;
- Disponibilità a svolgere straordinari in base alle esigenze produttive.
Costituirà titolo preferenziale aver maturato esperienza nell'utilizzo di macchine taglio laser CNC e/o presse piegatrici CNC.
CCNL: Metalmeccanica Industria;
Livello di inquadramento: dal D1
Retribuzione annua lorda (RAL): €22.000 - €27.000, con possibilità di valutazione per profili senior;
Orario di lavoro: Tempo pieno;
Sede di lavoro: Fossombrone (PU)
La retribuzione e l'inquadramento sono forniti nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dal D.Lgs. n. 96/2026.
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.