ppbVuoi iniziare una nuova avventura qualificato come Embedded Software Engineer in una delle nostre opportunità nel settore Automotive a Perugia? /b /ph3Cosa farai? /h3ulliSviluppare software embedded in C/C++ per centraline ECU e/o sistemi di infotainment. /liliGestire attività di manutenzione correttiva ed evolutiva su cluster/infotainment dei nuovi modelli. /liliAnalizzare requisiti funzionali e tradurli in specifiche tecniche per il software di bordo. /liliEffettuare debugging, troubleshooting e ottimizzazione del codice su sistemi embedded automotive. /liliCollaborare con i team di ingegneria elettronica e di sistema per l’integrazione sulle centraline. /liliEseguire test funzionali e di regressione su banco e/o su veicolo, in collaborazione con il cliente. /liliRedigere e mantenere la documentazione tecnica secondo gli standard automotive. /liliContribuire al miglioramento continuo di processi, strumenti e best practice di sviluppo embedded. /li /ulh3Cosa Richiediamo? /h3ulliLaurea in Ingegneria (Elettronica, Informatica, Telecomunicazioni, Meccatronica) o esperienza equivalente. /liliEsperienza di almeno 3 anni come Embedded Software Engineer in ambito automotive. /liliOttima conoscenza di C e/o C++ per sistemi embedded e sviluppo su ECU/infotainment. /liliConoscenza della lingua inglese a livello C2; la conoscenza dell’italiano non è richiesta. /liliDisponibilità a lavorare on-site a Perugia (almeno i primi 6 mesi) e capacità di lavorare in team in contesti dinamici. /li /ulh3Nice to have: /h3ulliGradita esperienza con strumenti e framework tipici dell’automotive (CAN, LIN, AUTOSAR, strumenti di diagnosi, ecc.).

/li /ulh3Che cosa offriamo? /h3ulliUna comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse. /liliUn ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata. /liliUn solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili. /liliUn ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork, team building, ecc.). /liliUn forte impegno verso benessere e work-life balance. /li /ulh3Benefici locali in Italia: /h3ulliBuoni pasto. /liliOpzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale (smart working possibile dopo i primi 6 mesi on-site). /liliAssicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili. /li /ulh3Remunerazione e trasparenza /h3ulliGross Annual Salary Range: EUR 26.000 – EUR 50.000. /liliCCNL del Commercio. /liliLa fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. /liliDurante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente. /li /ulpLe nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non “profili standard”. Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo.

/ph3La persona ideale si riconosce in questi valori: /h3pbBoldness /b: il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo. /ppbTrust /b: la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione. /ppbPerformance /b: questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi. /ppbCommitment /b: non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati. /ppbIndependence /b: Amaris Consulting appartiene a chi l’ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno. /ppCandidandoti per questa posizione, potresti avere l’opportunità di entrare a far parte di un'azienda che supporta i propri partner nei settori AutomotiveMotorsport, Avionic Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development Design, Testing Validation, System engineering, RD e Project Management. /ph3Diversità e Inclusione /h3pAmaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette. /ppSe hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti. /p /p #J-18808-Ljbffr

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