IMPIEGATO ADDETTO QUALITA'

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Per azienda operante nel settore della fonderia di alluminio di IMOLA (BO) siamo alla ricerca di una figura da inserire nell’area Qualità con esperienza maturata in contesti industriali produttivi.

Principali responsabilità

- Gestione dei resi clienti e dei resi fornitori;
- Supporto nella gestione e monitoraggio dei fornitori;
- Redazione della documentazione relativa alle non conformità.
- Supporto nella gestione qualità clienti;
- Attività di condivisione e recupero presso clienti
- Esecuzione e supporto alle attività di laboratorio e controllo qualità;
- Collaborazione con produzione e ufficio qualità per la risoluzione di problematiche tecniche e qualitative;

Requisiti richiesti

- Esperienza di almeno 5 anni maturata in contesti industriali, preferibilmente nel settore metalmeccanico;
- Buona capacità di gestione dei rapporti con clienti e fornitori;
- Conoscenza delle principali procedure qualità;
- Precisione, autonomia operativa e capacità organizzative;
- Buona manualità;
- Disponibilità a lavorare in ambiente produttivo;
- Patente B.

Costituiscono titolo preferenziale

- Esperienza nel settore fonderia di alluminio;
- Conoscenza degli strumenti di misura e delle attività di laboratorio metallurgico/qualità.

- RAL 28 / 31 K





Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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