Impiegato/A Amministrativo/A
Pubblicato il 06-08-2026 - Labor in Piacenza
Labor S.p.A. – Filiale di Piacenza, ricerca per importante ed evoluta azienda del settore informatico un/a:
IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A
La risorsa verrà inserita all'interno di una realtà solida e strutturata, attiva nei servizi di assistenza tecnica informatica nel Nord Italia, caratterizzata da un ambiente di lavoro dinamico e fortemente orientato all'innovazione.
Principali Mansioni:
Gestione Contabile e Fatturazione: Gestione della fatturazione attiva e passiva, controllo delle scadenze di pagamenti e incassi.
Controllo Documentale: Verifica documentale, gestione dei DDT e aggiornamento del gestionale aziendale tramite data entry mirato.
Gestione Risorse Umane/Presenze: Monitoraggio, tracciamento e gestione delle ore lavorate dal personale.
Customer Support: Attività di supporto, assistenza e contatto diretto con i clienti.
Requisiti Richiesti:
Titolo di Studio: Diploma o titolo equivalente in ambito amministrativo/economico.
Esperienza: Esperienza pregressa consolidata in ambito amministrativo.
Competenze Digitali: Buone competenze informatiche e padronanza dei principali gestionali aziendali.
Soft Skills: Precisione,
elevate capacità organizzative, puntualità nella gestione delle scadenze e ottime doti relazionali/orientamento al cliente.
Requisiti Preferenziali:
Esperienza pregressa maturata nel settore informatico o dei servizi.
Conoscenze base di contabilità generale.
Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale.
Cosa Offriamo:
Tipologia contrattuale: Inserimento iniziale in somministrazione a scopo assunzione diretta a Tempo Indeterminato.
Trattamento Economico: RAL da 20k a 27k
Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì.
Atmosfera di lavoro: Contesto dinamico, stimolante e flessibile.
Sede di lavoro: Piacenza (PC)
Il presente annuncio è rivolto ad ambo i sessi (L.******).
I candidati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art.
13 d. lgs.
30 giugno **** n°196 - "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art.
6 e 13 GDPR ****** - "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali".