Responsabile salute e sicurezza
Pubblicato il 07-08-2026 - Burgo Group in Italia
pBurgo Group, tra i principali gruppi europei del settore cartario, ricerca per il proprio stabilimento di Avezzano una/un RSPP. /pp
Lo stabilimento rappresenta uno dei poli italiani di riferimento nella produzione di containerboard da fibre riciclate, con una forte focalizzazione sui temi dell'economia circolare, dell'efficienza energetica e della sostenibilità industriale. /pp
La figura riporterà direttamente alla Direzione di Stabilimento e collaborerà con le funzioni HSE Corporate del Gruppo. /ppbr/ppstrong
Principali responsabilità /strong /pulli
Assumere formalmente il ruolo di RSPP ai sensi del D.
Lgs. 81/2008. /lili
Coordinare il Sistema di Gestione Salute, Sicurezza dello stabilimento nel rispetto delle procedure di Gruppo. /lili
Redigere e aggiornare DVR, valutazioni specifiche dei rischi e procedure operative. /lili
Definire e monitorare piani di miglioramento HSE e KPI di stabilimento. /lili. /lili
Gestire i rapporti con enti esterni (ASL, , Vigili del Fuoco, enti certificatori). /lili
Coordinare audit interni ed esterni e supportare il mantenimento delle certificazioni. /lili
Gestire la formazione obbligatoria e i programmi di sensibilizzazione sulla sicurezza. /lili
Supportare produzione, manutenzione e ingegneria nell'analisi dei rischi e nella valutazione degli investimenti. /lili
Presidiare la gestione di appalti e fornitori dal punto di vista HSE. /lili
Analizzare near miss, infortuni, promuovendo azioni correttive e preventive. /lili
Promuovere una cultura della sicurezza orientata al miglioramento continuo. /li /ulpbr/ppstrong
Profilo ricercato /strong /ppbr/ppstrong
Requisiti indispensabili: /strong /pulli
Laurea in Ingegneria, Tecniche della Prevenzione, Scienze Ambientali o discipline affini. /lili
Abilitazione RSPP Moduli A, B, C. /lili
Esperienza di circa 8-10 anni in ruoli HSE all'interno di contesti industriali manifatturieri. /lili
Esperienza diretta nella gestione di sicurezza di stabilimento produttivo. /lili
Conoscenza approfondita del D.
Lgs. 81/2008 e della normativa ambientale. /lili
Esperienza nella redazione di DVR, procedure e gestione audit. /lili
Ottime capacità relazionali e di leadership operativa. /li /ulpbr/ppstrong
Costituiscono titolo preferenziale: /strong /pulli
Esperienza nei settori carta, packaging, chimico, energia o process industry. /lili
Conoscenza ISO 45001 e ISO 14001. /lili
Buona conoscenza della lingua inglese. /lili
Certificazione professionale HSE (UNI 11720). /li /ulpbr/ppbr/ppstrong
Cosa offriamo /strong /ppCCNL Carta e Cartone, range livello: A /pp
Range retributivo indicativo (RAL): 40K-50k /ppbr/pp
Verranno valutate candidature con diversi livelli di seniority: il posizionamento finale sarà commisurato all’esperienza e alle competenze effettivamente maturate. /ppbr/pulli
Contesto di lavoro dinamico e internazionale /lili
Percorsi di crescita professionale e formazione continua /lili
Flessibilità oraria e possibilità di smart working /lili
Iniziative per l’equilibrio tra vita privata e lavoro /lili
Assistenza sanitaria integrativa /lili
Previdenza integrativa /li /ulpbr/ppI candidati che necessitano di accomodamenti ragionevoli in qualsiasi fase del processo di selezione sono invitati a comunicarlo al team HR: adotteremo ogni misura necessaria per garantire pari opportunità di partecipazione. /ppbr/pp
La ricerca è estesa ad entrambi i sessi (L. 903/77) ed è effettuata sulla base di criteri oggettivi e non discriminatori. /p