Responsabile salute e sicurezza

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pBurgo Group, tra i principali gruppi europei del settore cartario, ricerca per il proprio stabilimento di Avezzano una/un RSPP. /pp

Lo stabilimento rappresenta uno dei poli italiani di riferimento nella produzione di containerboard da fibre riciclate, con una forte focalizzazione sui temi dell'economia circolare, dell'efficienza energetica e della sostenibilità industriale. /pp

La figura riporterà direttamente alla Direzione di Stabilimento e collaborerà con le funzioni HSE Corporate del Gruppo. /ppbr/ppstrong

Principali responsabilità /strong /pulli

Assumere formalmente il ruolo di RSPP ai sensi del D.

Lgs. 81/2008. /lili

Coordinare il Sistema di Gestione Salute, Sicurezza dello stabilimento nel rispetto delle procedure di Gruppo. /lili

Redigere e aggiornare DVR, valutazioni specifiche dei rischi e procedure operative. /lili

Definire e monitorare piani di miglioramento HSE e KPI di stabilimento. /lili. /lili

Gestire i rapporti con enti esterni (ASL, , Vigili del Fuoco, enti certificatori). /lili

Coordinare audit interni ed esterni e supportare il mantenimento delle certificazioni. /lili

Gestire la formazione obbligatoria e i programmi di sensibilizzazione sulla sicurezza. /lili

Supportare produzione, manutenzione e ingegneria nell'analisi dei rischi e nella valutazione degli investimenti. /lili

Presidiare la gestione di appalti e fornitori dal punto di vista HSE. /lili

Analizzare near miss, infortuni, promuovendo azioni correttive e preventive. /lili

Promuovere una cultura della sicurezza orientata al miglioramento continuo. /li /ulpbr/ppstrong

Profilo ricercato /strong /ppbr/ppstrong

Requisiti indispensabili: /strong /pulli

Laurea in Ingegneria, Tecniche della Prevenzione, Scienze Ambientali o discipline affini. /lili





Abilitazione RSPP Moduli A, B, C. /lili

Esperienza di circa 8-10 anni in ruoli HSE all'interno di contesti industriali manifatturieri. /lili

Esperienza diretta nella gestione di sicurezza di stabilimento produttivo. /lili

Conoscenza approfondita del D.

Lgs. 81/2008 e della normativa ambientale. /lili

Esperienza nella redazione di DVR, procedure e gestione audit. /lili

Ottime capacità relazionali e di leadership operativa. /li /ulpbr/ppstrong

Costituiscono titolo preferenziale: /strong /pulli

Esperienza nei settori carta, packaging, chimico, energia o process industry. /lili

Conoscenza ISO 45001 e ISO 14001. /lili

Buona conoscenza della lingua inglese. /lili

Certificazione professionale HSE (UNI 11720). /li /ulpbr/ppbr/ppstrong

Cosa offriamo /strong /ppCCNL Carta e Cartone, range livello: A /pp

Range retributivo indicativo (RAL): 40K-50k /ppbr/pp

Verranno valutate candidature con diversi livelli di seniority: il posizionamento finale sarà commisurato all’esperienza e alle competenze effettivamente maturate. /ppbr/pulli

Contesto di lavoro dinamico e internazionale /lili

Percorsi di sviluppo professionale e formazione continua /lili

Flessibilità oraria e possibilità di lavoro da remoto /lili

Iniziative per l’equilibrio tra vita privata e lavoro /lili

Assistenza sanitaria integrativa /lili

Previdenza integrativa /li /ulpbr/ppI candidati che necessitano di accomodamenti ragionevoli in qualsiasi fase del processo di selezione sono invitati a comunicarlo al team HR: adotteremo ogni misura necessaria per garantire pari opportunità di partecipazione. /ppbr/pp

La ricerca è estesa ad entrambi i sessi (L. 903/77) ed è effettuata sulla base di criteri oggettivi e non discriminatori. /p

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