PLavoropiù Spa - filiale di Ferrara - ricerca un/a stronguADDETTO/A AL MONTAGGIO MECCANICO /u /strong per azienda operante nel settore della produzione di pompe a vuoto. /ppbr / /ppLa risorsa si occuperà di montaggio, assemblaggio e collaudo dei particolari meccanici, garantendo il rispetto degli standard qualitativi, dei tempi di produzione e delle procedure aziendali. /ppbr / /ppRequisiti: /pulliDiploma tecnico (meccanico, meccatronico, elettromeccanico o equivalente) oppure consolidata esperienza nel ruolo. /liliEsperienza di almeno 5 anni nel montaggio meccanico di macchine industriali /liliOttima capacità di lettura del disegno meccanico. /liliBuona conoscenza dei principali strumenti di misura (calibro, micrometro, comparatore, alesametro). /liliOttima conoscenza dei principali strumenti di montaggio (chiavi dinamometriche, avvitatoti elettrici e pneumatici). /liliConoscenze di base in ambito elettrico per cablaggi e verifiche funzionali. /liliCapacità di interpretare schemi elettrici semplici. /li /ulpbr / /ppORARIO DI LAVORO: dal lunedì al venerdì, 8,00-13,00 14,00-17,00 /ppbr / /ppOFFRIAMO:assunzione diretta in azienda. /ppbr / /ppLUOGO DI LAVORO: San Pietro in Casale /ppbr / /ppRANGE RETRIBUTIVO: RAL /ppemLa retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. /em /ppbr / /ppLavoropiù S.P.A. Aut. Min.

Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. /ppLavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari occasione e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su DI e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva. /ppIl presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). /ppTi preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino lʼorigine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o lʼappartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o allʼorientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. /ppTi chiediamo di prendere visione dellʼinformativa privacy consultabile al link esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. /ppDiffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. /p

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