08 ago - Capannori
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La risorsa sarà inserita presso l’azienda cliente ubicata a Capannori (LU).
Offriamo una retribuzione annua lorda tra i 27.000€ e i 32.000€ e un contratto iniziale a tempo determinato con concrete possibilità di proroga e stabilizzazione. L'orario di lavoro è su turnazione a ciclo continuo 4-2, notturni e festivi compresi.
La posizione è regolata dal CCNL Carta Industria Livello C3 con tredicesima e quattordicesima mensilità. Sono previsti buoni pasto per giorno lavorato. La risorsa potrà usufruire del piano integrativo Ebitemp, che offre ai lavoratori accesso a prestazioni di supporto quali indennità di malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione.
La data di inizio è prevista per il mese di luglio con la possibilità di accordi personalizzati per agevolare la transizione lavorativa.
Descrizione del ruolo
La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo e sarà responsabile della conduzione dei macchinari assegnati, garantendone il corretto funzionamento e la sicurezza per assicurare continuità produttiva ed efficienza. Dovrà verificare l'approvvigionamento delle macchine e la corretta impostazione dei parametri di lavorazione, monitorando il processo produttivo e intervenendo direttamente o segnalando eventuali anomalie al proprio responsabile. Inoltre,
dovrà assicurarsi che il prodotto sia conforme agli standard qualitativi richiesti e contribuire al miglioramento continuo di procedure, processi e modalità operative.
Provenienza dal settore cartario/cartotecnico, ma anche profili junior motivati
Diploma di scuola superiore o qualifica professionale
Disponibilità a lavorare su turnazioni, anche notturni e festivi
Descrizione Azienda Cliente
L'azienda è una realtà solidale e in costante espansione nel settore cartario; pone grande attenzione alla valorizzazione delle risorse umane, offrendo reali opportunità di crescita professionale e un ambiente di lavoro caratterizzato da collaborazione e positività.
Ambiente di lavoro
L'azienda si distingue per un ambiente di lavoro moderno e inclusivo, fondato su una forte cultura della comunicazione e della collaborazione. La figura scelta entrerà a far parte di un team dinamico e motivato, che garantisce supporto costante in ogni fase del percorso professionale.
L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004
#J-18808-Ljbffr
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