Direttore commerciale

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Descrizione azienda cliente

Azienda operante nel settore dei servizi logistici e distributivi, con una presenza consolidata sul territorio nazionale e un modello organizzativo articolato

DIRETTORE COMMERCIALE

Responsabilità principali

- Definire e implementare la strategia commerciale aziendale, in coerenza con gli obiettivi di crescita e sviluppo del business.
- Coordinare e sviluppare la struttura commerciale composta da cinque Area Manager, garantendo efficacia nell’azione sul territorio e uniformità nell’approccio al mercato.
- Gestire e consolidare le relazioni con i principali interlocutori aziendali, assicurando continuità, qualità del servizio e allineamento agli standard definiti.
- Presidiare il rapporto con la rete di partner e collaboratori sul territorio, favorendo il coinvolgimento, la collaborazione e il miglioramento continuo delle performance.
- Monitorare gli indicatori commerciali e qualitativi, definendo azioni correttive e piani di sviluppo finalizzati al miglioramento dei risultati.
- Analizzare le dinamiche di mercato e individuare opportunità di crescita, nuovi ambiti di sviluppo e possibili evoluzioni del modello commerciale.
- Supportare la Direzione nella definizione delle strategie aziendali, contribuendo ai processi decisionali e allo sviluppo futuro dell’organizzazione.
- Collaborare con le funzioni Operations, Customer Service e Amministrazione per garantire un’elevata qualità complessiva del servizio offerto.
- Sviluppare e motivare la struttura commerciale, promuovendo una cultura orientata alla collaborazione, alla responsabilità e al raggiungimento degli obiettivi.
- Gestione dell'ufficio marketing.

Requisiti

- Laurea in Economia,



Ingegneria Gestionale o discipline affini.
- Esperienza consolidata in ruoli di Direzione Commerciale o Sales Management all’interno di aziende strutturate nei settori logistica, trasporti, distribuzione, franchising o servizi.
- Esperienza nella gestione e coordinamento di reti commerciali distribuite sul territorio.
- Capacità di sviluppare relazioni di lungo periodo con partner, clienti strategici e stakeholder aziendali.
- Conoscenza di modelli organizzativi caratterizzati da presenza territoriale diffusa e gestione indiretta del business.
- Esperienza nella definizione di strategie commerciali, monitoraggio KPI e gestione di obiettivi di crescita.
- Ottime capacità relazionali, negoziali e di leadership.
- Approccio orientato alla qualità del servizio, alla fidelizzazione e allo sviluppo sostenibile del business.
- Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale.

Offerta

- Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato.
- Inquadramento: dirigente.
- RAL indicativa compresa tra € 80.000 e € 100.000.
- Sistema premiante legato al raggiungimento degli obiettivi.
- Auto aziendale ad uso promiscuo.
- Welfare.

Sede di lavoro: Piacenza.

Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L.903/77). Il trattamento dei dati personali è svolto nel rispetto delle vigenti disposizioni in materia (Reg. UE 2016/679 e ss.mm.ii.), con il fine di acquisire e valutare la sua candidatura.

Si invita a prendere visione dell'informativa sul trattamento dei dati completa sul sito web www.tarquinidemarchi.it, nonché per maggiori informazioni a contattare l'indirizzo e-mail: (email hidden) .

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