Piegatore
Pubblicato il 08-08-2026 - Randstad Filiale di Asti in Asti
Mansione
Hai maturato esperienza nella lavorazione dei metalli e sei alla ricerca di una nuova sfida professionale in un contesto solido e strutturato? Randstad Italia, filiale di Asti, è alla ricerca di un profilo tecnico specializzato da inserire nel reparto produttivo di un’rilevante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico.
Luogo di lavoro: Castell'Alfero (AT)
Si offre: inserimento con contratto in somministrazione; CCNL Metalmeccanica p.m.i.; RAL 23.000 - 26.000.
Orario di lavoro: orario centrale
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
In qualità di piegatore lamiere, sarai inserito nel team di produzione e ti occuperai della lavorazione dei componenti metallici. Nello specifico, le tue attività principali saranno:
- utilizzo e programmazione di macchine piegatrici a controllo numerico;
- lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico per l'esecuzione delle lavorazioni;
- carico e scarico della macchina, garantendo il rispetto degli standard qualitativi richiesti;
- controllo dimensionale e qualitativo del pezzo finito utilizzando i principali strumenti di misura (calibro,
micrometro);
- manutenzione ordinaria del macchinario assegnato.
Competenze
Sei in possesso di questi requisiti?
- Esperienza pregressa nella mansione di piegatore lamiere;
- ottima capacità di lettura del disegno tecnico meccanico;
- buona padronanza nell'attrezzaggio e nella conduzione di presse piegatrici;
- precisione, orientamento alla qualità e rispetto dei tempi di produzione;
- disponibilità immediata.
Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito!
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).